工伤怎么申请工伤仲裁

1、要在权利受侵害之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出申请仲裁。 2、等待受理，受理后准备证据材料等应对开庭。 3、裁决前，会进行调解。 4、调解不成，仲裁庭会及时作出裁决。

工伤劳动仲裁申请书范本 申请人:姓名、性别、出生年月、民族、工作单位、职业、住址，身份证号码，电话号码。 被申请人：单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址，电话号码。 请求事项：请求被申请人支付医疗费XX元,住院伙食补助费XX元,护理费X

按双方真实有效信息来写。

因为工伤引起的劳动争议，申请仲裁流程：提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本；劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理；组成仲裁庭，开庭审理；裁决前调解；自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。

因工受伤申请劳动仲裁，首先写一份劳动仲裁申请书，交到劳动仲裁委员会，同时附上因工负伤的相关证据。如果要证明是在工作时间、工作地点，或者在完成企业交办的任务过程中受的伤，受伤后应及时向单位汇报，还要记住受伤时有哪些见证人在场，记住他们的姓名、

因工受伤申请劳动仲裁，首先写一份劳动仲裁申请书，交到劳动仲裁委员会，同时附上因工负伤的相关证据。如果要证明是在工作时间、工作地点，或者在完成企业交办的任务过程中受的伤，受伤后应及时向单位汇报，还要记住受伤时有哪些见证人在场，记住他们的姓名、

工伤仲裁申请书格式应当写明：1、申请人、被申请方的基本信息；2、写明申请进行仲裁的劳动争议；3、写明具体的事实与发展，包括双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件等；4、结束语与呈文对象；5、申请日期。可申请劳动仲裁的劳动争议范围可参考《中

工伤劳动仲裁申请书的写法： 1.写明双方的身份信息，包括姓名、电话、身份证号、住址、通讯方式等； 2.写明申请的诉求； 3.写明事实和理由； 4.此致，某某劳动仲裁委员会； 5.申请人签字和日期。

在书写工伤赔偿仲裁申请书时，应该要写明申请人和被申请人的姓名、性别、出生日期、国籍、文化程度、工作单位、职业、住所。还应该要写明申请仲裁的目的，以及申请仲裁，或者提出请求的事实和法律依据，包括证据、证人姓名和联系地址。根据《人事争议处理规定

工伤赔偿申请劳动仲裁，满足以下条件：向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；在当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内申请；提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本；其他。

在书写工伤赔偿仲裁申请书时，应该要写明申请人和被申请人的姓名、性别、出生日期、国籍、文化程度、工作单位、职业、住所。还应该要写明申请仲裁的目的，以及申请仲裁，或者提出请求的事实和法律依据，包括证据、证人姓名和联系地址。

员工受伤申请劳动仲裁应当提交书面的仲裁申请，并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容，包括： 1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务； 2、仲裁请求和所根据的

因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议，可以申请劳动仲裁。