怎么拿到工伤事故认定书

1、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放； 2、等伤情稳定后可以申

拿到工伤认定结果书后可以采取以下方法： 1、在取得劳动部门出具的工伤认定决定后，医疗费用由用人单位全额垫付，停工留薪期内工伤治疗、康复期的工资按原待遇支付； 2、停工留薪期间需要护理的，由单位负责，住院期间的伙食补助费按当地标准支付； 3、

工伤认定书的领取地点： 1，劳动保障行政部门； 2，社会保险行政部门

工伤事故认定书是指社会保险行政部门出具的对工伤事故性质进行认定的材料。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。

交通事故责任认定，自交通事故发生之日起按下列时限作出：轻微事故5日内；一般事故15日内；重大、特大事故20日内。因交通事故情节复杂不能按期作出认定的，须报上一级公安交通管理部门批准，按上述规定分别延长5日、15日、20日。交通事故责任认定作

拿工伤认定书要注意的是应当载明下列事项： 1.用人单位全称； 2.职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码； 3.受伤害部位、事故时间和诊断时间或职业病名称、受伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论； 4.认定工伤或者视同工伤的依

1、如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放； 2、等伤情稳定后可以申

工伤认定一般来说，是自受理之日起15天到60天之内做出认定结论；当然，不排除有时候工伤案情比较复杂，需要调查取证致使时间延长的可能。也就是说工伤认定一般15天至60天能下来，但现实中也存在多于60天的情况。

用人单位在拿到工伤认定书后,如果对工伤认定无异议的可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。

工伤认定需要职工自发生事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出申请，工伤认定申请表可以到当地劳动行政部门领取。

工伤认定书在六十日内可以拿到，最迟不会超过九十日。工伤鉴定结果应在员工申请劳动能力鉴定之后的六十日内下达，如果遇到专家组出现争议的情况可延迟三十日下达，若用人单位或受伤职工本人对鉴定结果不服，可以在收到鉴定结论之日起十五日内，向省、自治区、

工伤认定书一般在六十日内能出来，但是工伤认定申请中的事实清楚、权利义务明确的，则十五日内能出结果。上述期限均从社保行政部门受理当事人的申请之日算起。