国家赔偿因为违约造成的间接损失的包括哪些

需要具体问题具体分析。如果用人单位没有过错，员工违反用人单位的规章规则，导致的直接经济损失的，用人单位可以要求赔偿。如果用人单位存在过错，用人单位需要承担与过错相应的责任。

给公司造成损失是否要赔偿要看具体情况。如果是故意造成的损失，则要求全额赔偿；若是故意，过大过失造成的，则要求部分赔偿，赔偿比例由法官根据实际情况确定，没有统一标准；若一般过失造成的，则无需赔偿。

快递延误造成损失的赔偿标准： 1、当快件出现延误时，消费者可以视为快件丢失，要求赔偿，信件丢失按服务费2倍赔偿； 2、包裹原则上按照保价实价赔偿，没有买保价的包裹将按照具体服务资费的5倍进行赔偿。 快递企业设置快件处理中心，应当事先征询省级

侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助器具费和残疾赔偿金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

法律中的直接证据指的是能够单独直接说明案件主要事实的证据。直接证据与间接证据是按照民事诉讼证据与证明对象的关系来划分的。能够直接证明证明对象。

施工队可以要求项目部承担因违约造成的损害赔偿，可以与项目部进行协商，若无法协商可以向法院提起诉讼。

暴雨造成的汽车损失，保险公司在对方购买了车损险的情形下应该进行赔偿。此时损毁或灭失的机动车所有人应尽快向承保保险公司报案，办理相关的理赔业务。

房屋漏水造成的损失，需根据以下情形确定责任人： 如果是下水管等公共部分，那就是物业负责。 如果是装修原因，那就应当由房东承担。 如果租房合同上写着由租赁方承担的话，那就由租房人来承担，前提是合同有效。 如果漏水的原因是因为忘关水管，因为使用

给其他用人单位造成损失的，应当承担的赔偿责任是连带赔偿责任。法律规定，用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。

因劳动者本人的原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可依据国家有关规定以及与法律法规不相抵触的劳动合同、承包合同的约定和企业内部规章制度要求劳动者赔偿经济损失。赔偿损失可以从劳动者本人工资中扣除，但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的百分之

狭义的票据行为是指能产生票据债权债务关系的法律行为，有出票、背书、承兑、保证、参加承兑、保付六种。广义的票据行为是指以发生、变更或消灭票据的权利义务关系为目的法律行为，包括出票、背书、涂改、禁止背书、付款、保证、承兑、参加承兑、划线、保付等

员工矿工无意给公司造成损失，因个人原因给公司造成经济损失不算犯法，不会追究法律责任，不过用人单位可以要求员工承担损失赔偿的。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者

家暴离婚损害赔偿包含物质损害赔偿和精神损害赔偿。物质损害赔偿的数额主要是起诉费、律师费等直接所花费的费用以及无过错方直接遭受的损失。精神损害的赔偿数额则根据侵权人的过错程度、侵害的手段、场合、行为方式等具体情节、侵害行为所造成的后果等因素进