更新时间:2022.08.30
一般来说,在单位犯罪中,法定代表人作为单位的直接负责的主管人员是要承担一定的刑事责任的。但如果法定代表人不是经济犯罪事实的直接负责人或责任人,对犯罪行为有合理的不知情理由的,可以不承担责任。
员工受伤属于工伤的,用人单位应当支付以下工伤赔偿项目:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤保险待遇。
30%。机动车之间发生交通事故,造成人身伤亡和财产损失的,按下列原则对当事各方的总损失进行赔偿比例划分: (一)当事人负全部原因责任的,承担100%的赔偿责任; (二)当事人负主要原因责任的,承担70%的赔偿责任; (三)当事人负同等原因责
在疫情期间造谣生事的人应该承担的法律责任是:处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较轻的,则处五日以下拘留或者五百元以下罚款;构成犯罪的,则需承担刑事责任。
违反合同约定义务的,合同当事人应当承担违约责任。违约责任,是指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合合同约定而依法应当承担的民事责任。常用的违约责任的承担方式: (1)继续履行。指合同义务没有履行或者履行不符合约定的,守约方可以要求违约
商标侵权行为应当承担下列法律责任: 一、民事责任。侵权人应当赔偿被侵权人因侵权行为造成的损失。侵犯商标专用权的赔偿数额,按照权利人因被侵权所受到的实际损失确定; 实际损失难以确定的,可以按照侵权人因侵权所获得的利益确定;权利人的损失或者侵权
违反合同内容应当承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等法律责任。根据法律规定,当事人一方出现不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定等违约行为的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任,如果当事人约定了违约金条款或定金条款的,
劳动者违反保密义务给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 赔偿的费用包括:用人单位招收录用其所支付的费用;对生产、经营和工作造成的直接经济损失;劳动合同约定的其他赔偿费用。
违反合同的内容应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
用人单位欠员工工资不给,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
公务员作出挪用公款后所应当承担的法律责任包括:五年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚;情节严重的,应当被处已五年以上有期徒刑的处罚。挪用公款数额巨大不退还的,应当被处以十年以上有期徒刑或者无期徒刑的刑事处罚。
以下情况的误诊,医疗机构应承担法律责任:医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规,过失造成患者人身损害的误诊。