赔偿抚养费的标准及计算法是什么？

抚养费的计算标准：有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

孩子抚养费的计算是有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例

1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。 3、

计算子女抚养费的具体标准，是按照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例计算。如果负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入

子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定：1.有固定收入的，抚育费一般可按其总收入的20%至30%的比例给付。2.负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。3.无固定

抚养费标准可以根据父母双方的负担能力、孩子的实际需要和当地的生活水平来衡量。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十的比例给付。

子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定

子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

抚养费的标准按照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例计算。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

工伤抚养费赡养费是指供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属； 标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

具体如下 1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定

根据我国《中华人民共和国民法典》中针对抚养费的规定，抚养费的计算标准是：1、首先其生活费的标准不能低于在离婚之前的生活标准，因为父母具有抚养孩子的义务，不能由于离婚而放弃履行义务；2、应当包括教育费用以及一定的娱乐费用，因为要使得孩子健康成