怎么举报污染企业

企业拖欠工资举报方法有以下： 1、劳动者可以向劳动保障监察部门举报； 2、可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁； 3、劳动者还可以直接向人民法院进行起诉。 拖欠工资一个月通常可以申请劳动仲裁。用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工

可以向公司登记机关即工商行政管理机关进行举报。虚假企业的存在使得我们这些投资者的利益存在风险，存在欺骗的可能，更加严重的是可能破坏我们市场的稳定。所以我们法律是严厉打击相关行为的。

同行企业恶意举报的处理方式为：受害企业可以向公安机关报案。恶意举报可能涉及不正当竞争、诬告陷害等犯罪行为。恶意举报行为必须是知道事实，仍进行诬告。其次恶意举报的目的必须是陷害对方，使对方受到刑事调查的不正当行为。

需要举报非法加班的企业的，举报者可以去当地劳动行政部门（劳动监察大队），提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。此外投诉应当由投诉人提供投诉文书。

1、应当向所在地税务机关的举报中心举报； 2、举报可以采用书信、口头、电话或者举报人认为方便的其他形式提出。

举报偷税漏税企业的方法：向当地税务机关申报中心申报。举报可以采用信函、口头、电话或者举报人认为方便的其余的形式。实名举报和匿名举报都可以，但只有实名举报才有奖励。如果举报人不愿意提供自己的姓名和身份，或者不愿公开举报自己的行为，应当尊重并保

违反国家规定，排放、倾倒或者处置有放射性的废物、含传染病病原体的废物、有毒物质或者其他有害物质，严重污染环境的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

企业被恶意举报的被举报人可以报警。举报人若是捏造事实诽谤他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的，会被公安机关处五日以下拘留或者五百元以下罚款；若是情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。

被同行恶意举报的处理方式如下： 1、受害企业可以向公安机关报案； 2、恶意举报可能涉及不正当竞争、诬告陷害等犯罪行为。恶意举报行为必须是知道事实，仍进行诬告； 3、其次恶意举报的目的必须是陷害对方，使对方受到刑事调查的不正当行为。 一、恶意

可以向所在地工商部门（或市场监督管理部门）举报，也可以通过拨打当地的12315热线电话进行举报，还可以通过当地的市长热线进行举报。

收集一些有力资料，去大一级的单位纪检部门进行举报。可以先电话，大多要求你付材料，因为恶意举报的人很多，纪检部门需要有力的材料来证实下。

可以向当地的劳动行政部门举报投诉，由劳动行政部门进行查证并责令用人单位支付拖欠的工资。对于劳动争议当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。

1，带上举报资料可以直接到当地税务稽查局举报, 2，也可以进税务网站举报，举报需要有公司偷税漏税的相关资料，可以通过电子邮件的形式发过去。 3，还有一种就是打电话匿名举报，把,知道的怎样偷税漏税的真实情况说给他们