更新时间:2022.08.22
企业可以开除员工的情形包括:1、员工在试用期间被证明不符合录用条件的;2、员工严重违反用人单位的规章制度的;3、员工严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;4、员工劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影
怀孕期间如何成功离婚首先得看婚姻法的规定,婚姻法对男方起诉离婚有三个特殊时间的限制,就是在以下三个时间段之内男方不得提出离婚但这三个时间段不限制女方。所以我们先了解一下婚姻法规定的三个时间段:第一个是女方的怀孕期间男方不得提出离婚;第二个就
女性在怀孕期间如果想离婚的,可以进行协议离婚,也可以到有管辖权的人民法院提起诉讼离婚,如果男方想要在女方怀孕期间离婚的,根据婚姻法的规定,不得提出离婚诉求,除非是在法院认为确实有必要受理男方诉讼离婚请求的,才会受理。 女方在孕期提起离婚诉
怀了二胎期间离婚方式如下: 1、怀了二胎期间,夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。申请时需要带上户口本,身份证,离婚协议书,结婚证等材料,婚姻登记机关受理,经审查后,对符合离婚条件的,予以登记,发予离
行政强制措施的复议期限是60天,提起行政诉讼的期限为6个月。公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由耽误
根据婚姻法的规定,男方不得在女方怀孕期间、分娩后一年内或者中止妊娠后六个月内提出离婚。也就是说,在哺乳期内,男方不能提出离婚,女方可以。另外,离婚分为起诉离婚和协议离婚两种,夫妻双方都自愿离婚的,可以协议离婚,如果夫妻一方不愿意离婚的,另一
起诉离婚期间,双方并未解除婚姻关系。就算双方已经解除了婚姻关系,父母双方也需要承担对子女的抚养义务。只不过,父母对子女的抚养义务,分为直接抚养的义务与间接抚养的义务。因此,在起诉离婚期间,双方可以按照原来的生活方式继续抚养子女。比如说,子女
孩子在哺乳期能离婚。哺乳期限制的是男方提起诉讼离婚,不限制女方提起诉讼离婚,也不限制男女双方协议离婚。也就是说女男方不能够在女方生完小孩后一年内提起离婚诉讼要求,不能要求和女方离婚,但是如果男女双方是通过协议离婚的方式离婚的,那么就不受孩子
小孩在哺乳期能不能离婚要看具体的情况,主要分为以下三种情况: 1、如果是女方在哺乳期提出离婚,那么法院是应当受理的。女方在哺乳期提出离婚,那么孩子大概率也是判给女方的,那么女方可以争取抚养费和抚养权; 2、如果是男方在哺乳期提出离婚的,那么
职务侵占立案前侦查在我国一般不得超过两个月,最长不得超过七个月。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的规定,刑事案件从立案侦查到一审判决,具体经过多长时间要视案情而定,普通程序需要五个月左右。特殊案件依法延长期限。公安机关对被拘留的人,认为需要
离了婚,还可以争取孩子的抚养权。一般情况下,离了婚,就意味着由其中一方直接抚养子女,另一方不再直接抚养子女。但是,在离婚之后,不直接抚养未成年子女的一方,也可以请求变更子女的抚养关系。根据相关司法解释的有关规定,离婚之后,不直接抚养未成年子
女方再婚还能要回孩子抚养权,女方是否再婚与能否直接抚养子女没有关系,其对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后,父母一方要求变更子女抚养关系的,或者子女要求增加抚养费的,应当另行提起诉讼。具有下列情形之一,父母一方要求变更子女抚养关
昆明失业补助金2021年还能申请。根据相关政策规定,对领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,发放失业补助金;对参保不满1年的失业农民工,发放临时生活补助。保障范围为2021年1月1日之后新发生的参保失