更新时间:2022.08.26
合肥抚养费标准如下:离婚子女抚养费标准是夫妻月总收入的百分之二十至三十,需要抚养两个以上子女的,前述标准可以为小于等于百分之五十。若双方无稳定工作的,前述标准的月工资可用当年总收入或者同行业平均收入替换。根据相关法律规定可知,抚养费的数额,
离婚后要孩子的抚养费,起诉的规定如下: 1、如果是协议离婚,协议中约定抚养费的,那么可以根据协议起诉对方,要求对方支付抚养费。且抚养费一般需要根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平,按其月总收入的百分之二十至三十,最高不
女方提出离婚孩子抚养费的算法如下: 1、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十; 2、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同
会被起诉,甚至强制执行。针对抚养费问题双方可以先进行协商,协商不成的,可以向人民法院起诉,然后等人民法院判决。判决后,如果一方经过判决还是不支付抚养费,可以向判决法院申请强制执行。 根据司法解释,抚养费判决标准如下: 1、有固定收入的,抚养
夫妻离婚两个孩子抚养费怎么算视情况而定: 1、离婚有两个孩子,如果两个孩子都由父母一方直接抚养的,另一方承担抚养费的,一般在月收入的20%-50%。抚养费确定多少,是按子女的实际基本需求来定的; 2、双方各抚养一个子女,存在相互不支付抚养费
离婚后不给孩子抚养费,可以向法院起诉。向法院起诉,需要注意以下几个方面的问题: 1、当父母之中有任意一方不履行法律所规定的抚养义务时,未成年人有权向法院提起诉讼,要求不履行抚养义务的父母一方承担; 2、抚养费纠纷一般由被告住所地法院管辖。被
离婚后孩子的抚养费按照不直接抚养方月总收入的百分之二十至三十的比例计算。子女抚育费的数额,具体如下: 1、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付; 2、负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总
误餐费标准如下: 1、工作人员到外省市出差伙食补助费,不分途中和住勤,每人每天补助标准为:一般地区15元,特殊地区20元; 2、到外省基层单位实习、工作锻炼、支援工作以及各种工作队、医疗队等人员,在基层单位工作期间的伙食补助费,每人每天补助
首先,对于两周岁以下的子女,一般随母亲生活,但是如果母亲有以下情形之一的,也可以随父亲生活:1、母亲有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病的;2、有抚养条件却不尽抚养义务的;3、其他原因,比如:母亲的经济能力和生活环境对子女的成长明显不利的
夫妻双方离婚时,如果孩子年满8周岁,应该听取孩子的意见,这是尊重未成年子女的体现。 根据中华人民共和国民法典婚姻家庭编中的规定,未成年人如果在父母离婚时还未满两周岁的,原则上未成年子女应该跟随母亲生活。而当未成年子女已满两周岁的,原则上夫妻
夫妻离婚后,关于子女抚养费的计算,我国法律作出以下几点规定: 1、夫妻双方离婚后,一方应当承担抚养义务,不抚养子女的一方,应承担子女的抚养费用; 2、承担子女的抚养费包括生活费、教育费、医疗费用等等; 3、有固定的收入的一方,子女的抚养费可
夫妻离婚后,关于子女抚养费的计算和给付期限,我国法律的规定有以下: 1、父母需要承担子女的抚养费包括生活费、教育费、医疗费用等等; 2、双方可以协议对子女抚养费的数额和期限的长短做出约定,如果协议不成,则由人民法院进行判决。抚养费的给付期限
生父和继母或生母和继父离婚时,对其抚养过的继子女,继父或继母不允许继续抚养的,那么就要让其亲生父亲或亲生母亲来抚养。在法律上,不要求继父母支付继子女抚养费。若继父母可以继续抚养继子女或支付抚养费的,法律不反对。 在我国收养法施行之前,夫或妻