如何确定社会劳动保险缴费标准

养老保险:单位承担比例20%，个人承担比例8%，医疗保险:单位承担比例8%，个人承担比例2%，失业保险:单位承担比例2%，个人承担比例1%，工伤保险:单位承担比例0.5%--2%，个人不缴费，生育保险:单位承担比例0.5%，个人不缴费，公积

2020年社会养老保险缴费标准为：1.缴费基数标准为：社会保险缴费基数没有全国的规定，一般为职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。2.缴费比例为：单位缴费比例20%，

灵活就业人员社保为灵活就业人员提供了最基础的社会保障，给灵活就业人群提供社保起到了促进劳动力合理流动和促进城镇化具有一举多得的效用，切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益。灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度职工月

社会保险缴纳基数以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、

用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社会保险行政部门规定。

《劳动保障监察条例》第二十七条，用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时，瞒报工资总额或者职工人数的，由劳动保障行政部门责令改正，并处瞒报工资数额一倍以上三倍以下的罚款。 《社会保险法》第八十六条，用人单位未按时足额缴纳社会保

社保缴费比例，以3000元社保基数为例，各地社保标准有差异，仅供参考： 1、养老保险：公司缴20%，也就是600元；个人缴8%，240元。 2、失业保险：公司缴 1、5%，也就是45元；个人缴 0、5%，15。 3、工伤保险：公司缴 1、0

社会保险费申报流程为： 一、网上申报是指经税务机关批准的缴费单位通过互联网形式办理社保费申报手续。缴费单位采取网上申报方式办理社保费申报的，应当按照税务机关规定的期限和要求保存有关资料，并定期书面报送主管税务机关。 说明：在地税部门已开通网

工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。

用人单位应当按照其职工工资总额，并根据社会保险经办机构确定的费率来确定和缴纳工伤保险费。而社保经办机构根据用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况，确定单位的缴费费率。

社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中，雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用，它是社会保险基金的最主要来源。也可以认为是社会保险的保险人（国家）为了承担法定的社会保险责任，而向被保险人（雇员和雇主）收缴的费用。

医疗保险缴费基数与比例一般以本人工资确定。企业给员工购买的基本医疗保险单位个人缴纳的比例分别为，用人单位按7.5%，个人2%。用人单位以上一年度在职职工月平均工资总额为缴费基数按比例缴纳。