劳动合同必备的十大要素是什么?-履行要素问题在线咨询-法师兄

行动指南

劳动合同必备的几个要素，首先是在劳动合同中，必须要有用人单位的相关信息，其次是劳动者的相关信息，还需要有劳动合同的期限，以及关于工作的内容，地点，时间以及休息休假等等，这些在劳动合同中都是必须要注明的。

律师普法

有效劳动合同必须具备的六项要素
我国并未明确规定合同的生效要件，但可以进行大致归纳： 1、行为人具有相应的缔约能力; 2、意思表示真实; 3、不违反强制性法律或者社会公共利益。

2020.04.03 586
合同必备要素三个
主体，客体，内容。合同成立必备的三个要素第一个人签订合同双方的当事人，也就是合同的主体;第二个是合同当事人签订的权利和义务共同指向的对象，也就是合同的标的;第三个是合同的具体内容，也就是合同双方当事人的权利和具体义务。

2021.01.31 621
广州市劳动合同具备要素
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

2020.11.23 225

专业问答

的必备要素
一、登记离婚是双方当事人的真实意思的表示;二、子女与何方共同糊口，未与子女共同糊口的一方对子女养育应承担的用度、支付的方式及期限;三、共同财产的分割(归各方的数目和价值并附清单);四、共同债权、债务的

2022-10-26 15,340
劳动合同必备条款范本是什么，劳动合同中
《劳动合同法》第十七条：劳动合同应具备以下条款：（一）使用者姓名、地址和法定代表人或主要负责人（二）劳动者姓名、地址和居民身份证或其他有效身份证号码（三）劳动合同期限（四）工作内容和工作场所（五）工作

2021-10-24 15,340
劳动合同必须包含哪些要素
1、存在书面合同。法律上书面的范围不仅是指纸质，电子形式的合同也行，如电子邮件。但是由于电子形式容易被修改，不太可靠，一旦发生争议，需要对合同的真实性进行讨论，枉费功夫，所以推荐使用纸质的劳动合同。

2023-05-14 15,340
劳动局备案的劳动合同有必要吗
公司要给员工办理五险，劳动合同部分地区是要去劳动局备案的。一、辖区内企业以及外地的外商投资企业驻辖区内分支机构和与之形成劳动关系的劳动者签订的劳动合同的。二、劳动合同备案时申报所需要的材料： 1、

2022-06-13 15,340

法律短视频

01:00
劳动合同必备条款有哪些
根据《劳动合同法》的相关规定，劳动合同应该必备的条款有： 1、需要详细的用人单位的名称、办公地址、法定代表人，或者公司的主要负责人； 2、员工本人与其身份证一致的姓名、家庭详细住址或者常住地址、居民身份证号码，或其他有效的证件号码； 3、单

10,588 2022.05.11
01:09
劳动合同要去劳动局备案吗
劳动合同到劳动局备案，不是劳动合同的生效要件。用人单位和劳动者对于劳动合同的相关条款协商一致之后，以真实的意思表示在劳动合同上签字或者盖章；同时，合同内容合法、符合法律规定，那么这份个人的劳动合同就此生效。所以，我国并未强制要求劳动合同需要

1,536 2022.05.18
00:53
劳动合同属于什么合同
劳动合同具有诺成、有偿、双务合同的特征。劳动者和单位就劳动合同条款内容达成一致意见，劳动合同就算成立。用人单位按劳动者劳动的数量和质量给付劳动报酬，不能无偿使用劳动力。劳动者与用人单位都享有一定的权利并履行相应的义务。劳动合同一般是指，劳动

2,200 2022.04.17

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