更新时间:2022.07.01
交通事故造成十级伤残的,受害者可以要求赔偿:医疗费、住院伙食费、营养费、交通费、误工费、护理费、残疾设备费等。如果已经构成十级伤残的,还可以要求赔偿相应的残疾赔偿金,受害者家属的精神抚慰、生活费等具体数额的计算需要结合伤者的实际情况、交通事
赔偿标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。 具体计算标准的是: 1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入x伤残系数(10%)
2020年十级伤残的赔偿为:1.一次性伤残补助金为7个月本人工资。2.十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。3.十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20
需要根据职工的个人工资进行计算。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤
儿童若被他人侵害,被鉴定为伤残十级的,责任人应当对其赔偿的数额为其进行治疗的费用总和。还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。儿童的家属还可能对其主张精神损害抚慰金。
1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住院期间伙食补助费按当地标准发放; 5.工伤赔偿: (1)如果继续在单位工作,不辞职的话,根据《工伤保险条
十级伤残就是对于因故造成伤残的进行等级认定,然后根据不同等级进行赔偿。 根据《工伤保险条例》第三十七条,具体的赔偿标准如下: 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
2022年十级工伤赔偿:一次性伤残补助金6个月的本人工资;合同解除的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。
一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%,二级伤残则乘以90%,依此类推,九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。对于交通事故十级伤残的赔偿主要是体现在残疾赔偿金里面。
对于十级伤残的赔偿金额问题,是属于工伤的情形的,其工伤十级的赔偿标准为:一次性伤残补助金为7个月的本人工资以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。