更新时间:2022.04.01
1、人死亡之后,首先是开具死亡证明书,如果在家里死亡,由当地所在居委会,或者派出所开具死亡证明书,如果是在医院死亡,则由医院开具死亡证明书。如果死者是意外死亡,比如车祸,自杀,溺水等,由派出所开具死亡证明书。 2、家属凭借死亡证明书到当地派
死亡赔偿金的分配原则如下:第一,死亡赔偿金的分配主体为死亡赔偿金的赔偿权利人,即第一顺序继承人,配偶、父母、子女。第二,死亡赔偿金原则上应由家庭生活共同体成员共同取得,如果当事人未请求分割死亡赔偿金的,那么人民法院不可以主动予以分割。第三,
死亡赔偿金的权利主体首先是指与死者共同生活的家庭成员范围内的近亲属。死亡赔偿金属于赔偿义务人对死者因其非正常死亡所造成的一种物质损失的赔偿,应比照死者的遗产,由死者的法定继承人依相关规定继承。
死亡赔偿金首先应扣除已实际支付的丧葬费用,并优先照顾被抚养人的利益,剩余部分的分配应根据与死者关系的亲疏远近、与死者共同生活的紧密程度及生活来源等因素适当分割,而非等额分配。
车祸死亡赔偿金计算方法是20乘去年人均可支配收入。 1、误工费,有固定收入的,误工费按照实际减少的工资计算,否则按其最近三年的平均收入计算; 2、医疗费按照医院开具的医药费、治疗费单据计算; 3、丧葬费是6个月平均工资; 4、死亡赔偿金是2
死亡赔偿金的分配原则: 1、分配主体为死亡赔偿金的赔偿权利人。 2、死亡赔偿金的分割不同于遗产分配。 3、债权人不可以对死亡赔偿金提出主张。 4、死亡赔偿金并非死者的遗产,不能通过遗嘱的形式对其进行处分,只能按补偿原则在继承人之间适当分割。
死亡赔偿金的分割不同于遗产分配。死亡赔偿金原则上应由家庭生活共同体成员共同取得,当事人未请求分割的,人民法院不主动予以分割,当事人请求分割且赔偿协议未明确赔偿项目,应视为是对权利人物质损失与精神损害的混合赔偿。在分割该笔赔偿金前,应扣除已实
一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%;其他。
工伤死亡赔偿金:丧葬补助金=6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金标准=上一年度全国城镇居民人均可支配收乘以20;供养亲属抚恤金职工本人工资乘以40%给配偶;职工本人工资乘以30%给其他亲属。
因交通事故导致死亡的,要求对方支付医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费以外,还应当赔偿丧葬费、被抚养人生活费和死亡补偿费。丧葬费按法院地上一年度职工月平均工资标准*6个月计算、抚养费按法院所在地上一年度城镇居