合同解除是否要赔偿可得利益

违约解除合同预期利益应当赔。违约解除合同的，违约方应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。预期利益是指合同履行后可以获得的利益，损失赔偿额包括预期利益。

劳动者如果自己提出解除劳动合同的话，用人单位一般是不用给予劳动合同经济补偿的，劳动合同经济补偿可以索要的前提一般是用人单位违法违规没有向劳动者商量解除劳动合同。

可得利益是指合同履行以后可以获得的利益。可得利益必须是纯利润，而不包括为取得这些利益所支付的费用和必须缴纳的税收。在租赁合同中，受害人因违约方违约而遭受的可得利益的损失可要求违约人赔偿，可得利益损失赔偿有约定赔偿和法定赔偿之分。所谓约定赔偿

合同无效可得利益不需要赔偿。合同无效后，若一方当事人对合同无效存在过错，且对方当事人因此遭受损失的，过错方应基于缔约过失责任向对方当事人进行损失赔偿，所赔偿的损失限于信赖利益（包括直接损失和间接损失）；不包括在合同有效情形下通过履行可以获得

合同可得利益损失的，按照当事人在合同中事先约定的损失赔偿计算方法，来计算损失赔偿额。如果合同中没有约定的，由人民法院根据案件的具体情况依法确定损失赔偿额。

不可抗力解除合同是否要赔偿，要看情况。如果根据不可抗力的影响，部分免除当事人的责任的，则仍然要赔偿；如果根据不可抗力的影响，全部免除当事人的责任的，则无需赔偿。

可得利益损失赔偿范围可分约定赔偿和法定赔偿两种。约定赔偿优先于法定赔偿。 1、约定赔偿指损失额的计算按合同当事人的约定的计算方法产生。 2、法定赔偿指损失额的计算没有上述约定时由法院根据案情依法确定。 （1）生产利润损失这类损失多与生产设备

合同法定解除是否还需要赔偿，要分不同情况：1、协议解除合同的，当事人在协议中免除了对方损害赔偿责任的，协议生效后，不得再请求赔偿；2、因不可抗力解除合同，一般不承担损害赔偿责任；3、一方当事人因他方根本违约或者经催告仍不履行义务而解除合同的

除法律另有规定外，本合同因不可抗力而部分或全部解除。合同解除后的债权债务，如何处理是一个复杂的问题，一般来说合同终止后，合同未履行的终止履行。合同已经履行的，当事人可以根据履行情况和合同性质，要求恢复原状，采取其他补救措施，要求赔偿损失。《

工厂未依约履行合同，导致受害方丧失了该应得的收益，应当承担赔偿责任。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预

合同可得利益司法解释是：履行后合同的获得的利益。一方违约导致合同无法履行的，即确确实实不能继续履行合同的，另一方可以要求赔偿因违约而造成的损失，包括直接损失和预期可得利益损失。

合同的可得利益，在法律上指的是合同履行后可以获得物质或者非物质的利益。一般在有一方当事人违约后，损害赔偿的范围应当包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。

劳务合同解除要不要给予经济补偿，要依据实际情况而定。例如提前解除劳务协议，构成合同违约的，需要支付赔偿。如果因不可抗力等因素解除的，不需要支付赔偿。 劳务合同的含义有广义和狭义的理解。可以分为三大类具体如下： 1、以财产为给付标的的合同，例