更新时间:2022.09.09
用人单位拒付劳动报酬的话,用人单位拒付农民工劳动报酬的话,农民工既可以向劳动监察部门进行举报投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,向用人单位讨工资。用人单位是以由解除劳动合同来进行克扣工资的话,还需要支付解除劳动合同的经济补偿金给劳动者
工地工伤骨折的赔偿标准为:从工伤保险基金中按照伤残等级发放一次性的伤残补助。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工
误工费根据误工时间和收入状况确定,工伤期间误工费的计算标准具体为: 1、职工发生工伤,可以要求工伤保险基金或者用人单位支付停工留薪期间的工资,相当于误工费; 2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定; 3、有固定收入的,误工费
未签劳动合同又被拖欠工资的,可以申请劳动仲裁或者提起民事诉讼,但是要先找到证明本人在本单位工作过的证据,比如应聘登记表、入职登记表、录用通知书等文件;还可以用工作服、工作证、工资条、工资单、工资转账记录、工资交易流水单等证明本人在本公司任职
离婚不离家的离婚协议,应当按照男女双方约定的内容如实书写。双方可以参考以下内容进行书写: 1、男女双方的身份信息; 2、男女双方是自愿离婚的,无任何的欺诈或者胁迫; 3、子女未成年或者不能独立生活的,应当对子女的抚养权达成约定,约定子女由哪
有效的离婚协议需要满足以下几个方面。第一,签订的男女双方具有完全民事行为能力。第二,男女双方是在平等,自愿,协商一致的基础上签订的协议。第三,协议没有违反法律法规的强制性规定。第四,离婚协议的应当具备以下内容:男女双方自愿离婚的真实意思表示
离婚后补充协议,需要具备生效的条件才会有效。具备下列条件的民事法律行为有效: 1、订立离婚补充协议双方当事人,都需要具有相应的民事行为能力; 2、订立的离婚补充协议,表达了双方当事人的真实意思表示; 3、订立的离婚补充协议既没有违反法律、行
遗产继承纠纷起诉书应这样写:1、原告和被告的身份基本情况;2、原告的诉讼请求、以及事实和理由等内容;证据以及来源。在遗产继承纠纷起诉书中的事实和理由部分一般要陈述纠纷的事实,并写明诉讼请求的依据。诉讼请求:请求法院保护妇女合法继承权,判令二
学生学籍户口所在地的填写如下: 1、入学前户籍所在地是指,进入大学前户籍的所在地; 2、高考生源地和入学前户籍所在地需要一样。否则不能参加高考; 3、户籍所在地就是户口本上盖有县级公安机关的章的那个县。一般是具体到镇或街道; 4、简单说就是
独生子女继承房产遗嘱,需要立遗嘱人在遗嘱中说明自己的个人信息,包括姓名、性别、民族、出生日期、身份证号码等,并在遗嘱中表明,遗嘱是在本人具有正常的认识能力、表达能力清楚之时所立,明确自己的遗产并就遗产分配作出处理的情况说明,由立遗嘱人签字。
分家协议书基本内容应当包括以下几个方面: 1、立约人的基本情况,包括出生年月,身份证号码,以及家庭住址; 2、分家的理由、原因和目的; 3、分割家庭共有财产的合意以及对原家庭债务清偿的安排。如:男方与女方是原配夫妻,共生有几个子女,以及姓名
电子合同的成立是指当事人之间就合同的主要条款达成一致的意见,电子合同作为合同中的一种特殊形式,其成立与传统的合同一样,同样需要具备相关的要素和条件。签电子合同要合法有效需要符合以下条件: 1、合同签署的各方已经经过实名认证,也就是说,对个人
公司员工工伤这样处理:1、及时将员工送至当地医院接受治疗,并由部门主管提出报告,记录工伤发生情况;2、由单位向参保区县社会保险行政部门书面提出工伤认定申请,并依规定申请医疗补助。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长;