更新时间:2022.09.17
职工在工作期间遭遇工伤事故后,该用人单位要在30日内向有关部门反应,申请工伤鉴定。有关部门的鉴定结果告知职工和单位后向社会保障局申请劳动能力鉴定,公布鉴定结果后按照标准计算赔偿额。赔偿金额要参照以下项目进行计算:医疗费。 住院伙食补助费。外
保险范围:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳
工伤保险的缴费比例:一类为风险较小行业,二类为中等风险行业,三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的企业工伤保险比例缴费。社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况,分别确定各用人单位的行业风险类别,企业工伤保险比
一、职工医疗保险报销比例 在职职工到医院的门诊、急诊看病后,2000元以上的医疗费用才可以报销,长沙城镇居民医疗保险报销比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员,1300元以上的费用可以报销,报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人
一、一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资 二、劳动合同期满,或者职工本人提出解除劳动合同的,享受一次性工伤医疗补助金,湖南一次性工伤医疗补助金为8个月 三、一次性伤残就业补助金,九级为8个月本人工资 四、护理费标准: 工伤职
一般工伤报销是100%的。 1、通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料,建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。 2、工伤医疗过程中,请工伤员工向医疗机构
湖南工伤赔偿标准: 1、一般赔偿医疗费用、伙食住院补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、以及停工留薪等方面,造成伤残的,还需要给予一次性伤残补助金。 2、用人单位没有参加工伤保险的,不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。单位没有出
法律规定了不同的伤残等级赔偿标准,具体赔偿多少要看本人的工资数额,八级伤残的赔偿标准是11个月的本人工资,九级伤残残赔偿标准9个月的本人工资,十级伤残赔偿标准是7个月的本人工资。比如因为工作原因受工伤导致的九级伤残,月工资是三千元,那么一次
报销方法及要求如下: 1、通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料,建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。 2、工伤医疗过程中,请工伤员工向医疗机构说明是
湖南省的也要按照工伤保险条例等法律规定,不同的伤残等级赔偿标准,具体赔偿多少要看本人的工资数额,八级伤残的赔偿标准是11个月的本人工资,九级伤残残赔偿标准9个月的本人工资,十级伤残赔偿标准是7个月的本人工资。比如因为工作原因受工伤导致的九级
工伤赔偿的标准包含有医疗费用和康复费用;住院的伙食补助费;交通食宿费;生活不能自理的生活护理费;若是造成受害人残疾的,还有伤残辅助器具费;一次性伤残补助金等。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资
湖南省将城镇居民医保和新农合人均政府补助标准提高到三百八十元,城镇居民个人缴费达到人均不低于一百二十元,新农合个人缴费达到人均一百二十元左右。此外,城镇居民医保和新农合政策范围内门诊费用支付比例达到百分之五十,政策范围内住院费用支付比例达到