单位犯罪未指控的情况如何处理?-单位犯罪问题在线咨询-法师兄

行动指南

在单位犯罪案件的审理程序中，如被告单位的诉讼代表人与被指控为单位犯罪直接负责的主管人员是同一人，应当由被告单位委托其他负责人或者职工作为诉讼代表人。

律师普法

单位犯罪如何处罚,单位犯罪处罚原则
单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。

2020.06.21 300
单位受贿罪一般情况下如何处罚
单位受贿罪的处罚：犯本罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员与其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。单位收受回扣、手续费的，也以受贿罪论处。《刑法》第三百八十七条规定，国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法

2020.11.05 156
如何处理单位没有参加工伤保险的情况
单位没有参加工伤保险而劳动者被认定为工伤的，由单位来支付医疗费、劳动能力鉴定费等工伤保险待遇；如果单位不支付的，由工伤保险基金先行支付，再向单位追偿。

2020.10.25 146

专业问答

过失犯罪单位犯罪人员的处理情况如何？
单位犯罪，又称法人犯罪，是相对自然人犯罪而言的。随着我国改革开放政策的贯彻实施，社会上一些法人非法人组织(在此统称为单位)实施的危害社会的行为已严重侵害我国的社会秩序尤其是经济秩序。因此，严厉打击单位

2022-08-10 15,340
单位犯罪未处理的情况是怎么理解的
根据最高人民法院《关于审理单位犯罪案件具体应用法律有关问题的解释》，下列情况不作为犯罪：1为了进行违法犯罪活动而设立公司、企业、事业单位的。这种情况下如果设立公司、企业是为了实施违法犯罪的目的，则按照

2023-03-24 15,340
逃税罪的单位犯罪情况怎么处罚
单位构成逃税罪的处罚标准是，对单位判处罚金，对直接负责的主管人员，比如公司的财务负责人以及其他参与逃税的直接责任人，判处三年以下有期徒刑，如果单位逃税数额巨大并且占到了应纳税额的30%以上，处3~7年

2023-08-16 15,340
如何处理单位与员工打架的情况
单位员工之间打架，怎么处理看单位和单位的规章制度： 1、如果员工违反单位的规章制度，单位可以作出相应的处罚，严重的可以开除; 2、如果情节不是很严重，单位可以从中协调，对双方予以教育等; 3、如果情节

2022-05-21 15,340

法律短视频

00:54
单位犯罪对个人如何处罚
单位犯罪对个人的处罚如下： 1、单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚； 2、公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。根据规定，单位犯罪的两罚制规

883 2022.06.15
01:08
犯罪未遂的情况有哪些
犯罪未遂的情况具体如下： 1、实行终了的未遂和未实行终了的未遂。实行终了的未遂是行为人已经将犯罪的实行行为实施完毕，但由于行为人意志以外的原因犯罪没有得逞；未实行终了的未遂，行为人在实施行为的过程中，由于行为人意志以外的客观因素的介入，导致

1,160 2022.11.21
01:06
未成年人犯强奸罪如何处罚
未成年人犯强奸罪的处罚如下： 1、未满十四周岁的未成年人犯强奸罪，已经构成犯罪，但不负刑事责任；但应当其父母或者其他监护人加以管教，在必要的时候，依法进行专门矫治教育； 2、已满十四周岁不满十六周岁的，构成强奸罪应当负刑事责任，按照强奸罪的

764 2022.11.21

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