目前签订股权转让协议属于合法的吗

婚前签订的财产分割协议是有用的。在婚前，双方有权对彼此的财产进行分割和划分，从而归属为婚前的个人财产，并且法律也规定了夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有。因此婚前签订的分割协议是合法有效的，

夫妻签订的婚前协议是有效的。法律规定，男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分归各自所有、部分共同所有。协议约定应当采用书面形式。

婚前签订的离婚协议是无效的。一般来说，离婚协议是以离婚为前提而生效的协议，结婚之前签订的离婚协议自然不是办理离婚登记时的协议，所以，协议离婚时对双方是可以反悔的。如果一方起诉离婚，要求按照婚前签订的离婚协议进行处理，法院不会认可该协议的效力

股东转让股权后，对转让前的未分配利润要区分对待。 如果股权转让前，公司股东会已经做出了利润分配方案，那么股权转让后，原股东享有该笔利润的债权请求权； 并应当要求公司在决议载明的时间或公司章程的规定时间内完成利润分配，新股东是可以受偿该部分利

土地转让合同签订，一般有以下的2个要求：1、土地转让合同签订前，要核实转让方的转让主体资格。转让方要是国有土地使用证上写清楚的土地使用者。土地使用者为国有或集体单位的，要提交有资产处分权机构出具的同意转让的证明；2、转让方也要认真审查受让方

店铺转让可以签合同。依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保护。如果要转让店铺的，是需要与房东重新签订合同的。 合同可以撤销的情形如下： 1、当事人基于重大

股份转让协议书的书写： 1、写明转让方和受让方的基本信息； 2、写明合同股份的转让及价格； 3、写明付款期限和交割期； 4、写明生效条件和违约责任的承担方式； 5、写明争议解决的方式； 6、双方签字确认并注明日期。

职工离职时，如果职工是公司的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，公司让职工签订竞业协议合法，但公司必须给职工经济补偿金。否则，协议无效。《中华人民共和国劳动合同法》第二十四条，竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技

婚前协议是指将要结婚的男女双方为结婚而签订的、于婚后生效的具有法定约束力的书面协议。制定婚前协议的主要目的是对双方各自的财产和债务范围以及权利归属等问题实现作出约定，以免将来离婚或一方死亡时产生争议。

股份代持协议的签订情况一般如下，代持股份协议通常要具备以下的条款就算签订有效：1、身份证号码；2、联系方式；3、住址；4、代持股权的情况；5、甲方的权利与义务；6、乙方的权利与义务；7、代持股权费用；8、代持股权的转让；9、保密；10、违约

根据合同法的相关规定，签订合同不一定要按手印，签字也可以，因此，股权转让协议不需要按手印，双方达成意思表示一致并签名或盖章时就成立，除法律、行政法规规定应当办理批准、登记手续生效的外，股权转让合同从成立之日起就生效了。注意股份转让协议的内容

1、有限责任公司转让股权实行严格的限制转让制度。对内主让与对外转让做了明显的区别：内部转让股权比较自由;对外转让股权实行严格限制，必须经全其他股东的过半数同意。 2、股份有限公司转让股权现对简单，实行自由转让。无论转让给内部股东还是外部投资

股权转让是指公司股东依法将自己的股份让渡给他人，使他人成为公司股东的民事法律行为。 股份转让是指股份有限公司股东将其股份转让给他人的行为。股份转让是股权转让的一种形式，所不同的是，股份转让针对的是股份有限公司的股权转让而言的。