更新时间:2023.05.24
按共同犯罪来定罪量刑。 贩卖毒品,无论数量多少,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。 团伙贩毒的判刑为,行为人贩卖鸦片一千克以上、海洛因或者甲基苯丙胺五十克以上或者其他毒品数量大的,处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
要判断分析挪用公款罪量刑具体细分成的标准,我们需要结合《刑法》相关内容和我国司法实践经验进行分析,三种情况的具体阐述如下: 1.第一种情况:一般处五年以下有期徒刑或者拘役; 2.第二种情况:情节严重的,一般处五年以上有期徒刑; 3.第三种情
单纯购买毒品的不判刑,但要受行政处罚。 购买毒品后自己吸毒的,不构成犯罪,但会受到行政处罚:处十日以上十五日以下拘留,可以并处二千元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 购买毒品后贩卖给他人的,构成贩卖毒品罪,无论数量多
分情况看。 1、持有毒品2克的,不构成犯罪,应当依照《治安管理处罚法》的规定处罚。 2、若是贩卖毒品的,依据刑法的规定,贩毒是违法行为,贩毒无论多少都应该追究刑事责任,贩毒两克的可处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金
三年以下有期徒刑、拘役或管制。打人致轻伤,涉嫌犯故意伤害罪,法定刑期是三年以下有期徒刑、拘役或管制。 但是轻伤应由公安机关、人民检察院、人民法院依法指派或聘请享有司法鉴定权的法医师或具有法医学鉴定资格的人进行认定。
1、喝酒袭警罪一般的判刑: (1)在警察执行公务时打警察,阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,对行为人处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金; (2)在警察非执行公务期间打警察的,如果造成了轻伤以上级别的后果,构成故意伤害罪,此时对行为人处
惩罚实施家庭暴力者的方式:家庭暴力情节较轻,依法不给予治安管理处罚的,由公安机关对加害人给予批评教育或者出具告诫书;家庭暴力情节严重的,应当给予治安管理处罚,如构成犯罪的,还应当追究其刑事责任。
用人单位需要在规章制度或劳动合同中明确惩罚性待岗或调岗制度,并经过民主、公示程序规章制度或劳动合同中存在惩罚性待岗或调岗制度是该措施合法性的前提。另外,用人单位必须切实让规章制度经过民主程序并公示,还要保存好相关证据。最好在劳动者学习完规章
分情况看。 1、若是持有麻古的,涉嫌非法持有毒品罪,持有麻古(甲基苯丙胺)100克处七年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。 2、若是贩卖麻古的,依据刑法的规定,贩毒无论多少都应该追究刑事责任,贩卖麻古285克的,处十五年有期徒刑、无期徒刑
犯罪分子被数罪并罚是的,一般不可以免刑。 1、数罪并罚的定罪量刑是在总和刑期以下、数刑中最高刑期以上,酌情决定执行的刑期; 2、管制最高不能超过三年,拘役最高不能超过一年,有期徒刑总和刑期不满三十五年的,最高不能超过二十年,总和刑期在三十五
一、对于主犯的量刑有以下两种情况: 1、组织、领导犯罪集团的首要分子,按照集团所犯的全部罪行处罚。 2、犯罪集团的首要分子以外的其他主犯,按照该主犯在共同犯罪活动中所参与的全部犯罪处罚,或者按照其组织、指挥的全部犯罪处罚。 二、关于从犯的量