更新时间:2021.11.03
起诉状应该载明原告,被告,保险公司(交强险承保公司及商业险承保公司),另须载明诉讼请求,另须阐明事实与理由。注意:根据民事诉讼法的规定,需有明确的被告,被告信息可以在事故处理决定书上查询获得。
工伤赔偿协议: 1、要详细说明劳动关系、入职时间、工作岗位、工资等信息,以及受伤时间、地点、原因。这是考虑到私人协议签订后,如果单位不履行义务或工伤复发,这些信息将有利于今后收集证据; 2、在协议中,赔偿事项应与赔偿金额协商一致,并规定违约
离婚案件起诉状该写明原告和被告双方的基本身份信息,包括姓名、性别、年龄、住址、联系方式等,正文部分写明离婚纠纷的有关事项和诉讼请求,并附上相关证据。
上诉状应当包括当事人的姓名,法人的名称及其法定代表人的姓名或者其他组织的名称及其主要负责人的姓名;原审人民法院名称、案件的编号和案由;上诉的请求和理由。提起上诉的条件有以下三个: 1、必须有合格上诉人和被上诉人; 2、必须是依法允许上诉的判
工伤保险怎么赔偿: 构成伤残等级:一次性伤残补助金。 一至六级,保留劳动关系的,按月领取伤残津贴。 五至十级解除劳动关系时:一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第二审人民法院审理上诉案件,除《行政诉讼法》对第二审程序有特别规定外,均适用第一审程序。第二审程序中审理的特别之处具体有: 1、书面审理。第二审人民法院审理行政案件可以实行书面审理。书面审理指人民法院只就当事人的上诉状及其他书面材料进行审理
1、该根据事实和诉求来实事求是的书写起诉状的案由。 2、诉状应当记明:原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式,法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式;被告的姓名、性别、工作单位、住
工地领取计件工资的工人工伤后获得以下赔偿:治疗工伤期间的工资福利;住院伙食补助费;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;其他。
行政诉讼中当事人对于一审判决不服的,上诉状上应当载明的有上诉人的基本信息,包括性别,民族,出生日期,住址,邮编,身份证号码,电话;被上诉人的基本信息(一审被告);委托代理人的基本信息;上诉的请求和理由等。
欠工资不给,首先你要讲明是什么原因不给工资,大概有多少钱,这样才好确定评判的标准。 起诉状应当记明下列事项: 1、原告、被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式; 2、诉讼请求; 3、诉讼请求和所根据的事实与理由; 4、
不服一审判决上诉状内容如下:原告不服一审判决上诉状就需要写上上诉人还有被上诉人的基本信息、以及还有上诉的请求事项,再者就是上诉的事实与理由,最后就需要写上法院的名称,还有写上诉的时间,这样才能获得法院认可。根据相关法律规定,提起上诉必须是享
对于工伤的赔偿问题,根据我国相关法律规定,其劳动者应当先向劳动局申请工伤认定;再申请进行劳动能力鉴定;根据其鉴定结果申请相应的工伤待遇赔偿,最后由工伤保险机构进行赔偿。其具体的赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业
工伤伤残等级鉴定标准一共包含十级,每一级所对应的赔偿标准也是不同的。但是通常来说赔偿标准包括:医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪、护理费等。