可以推翻工伤认定条件吗

受伤十一个月后申请工伤认定来得及。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。

工伤认定医疗机构证明可以给伤者,人社局自作出工伤认定决定书之日起,20日内分别送达用人单位.工伤职工,抄送社会保险经办机构.社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具认定工伤决定书或者不予认定工伤决定书。

公证书是由公证机关依法制定，对当事人具有普遍约束力的法律文书，原则上不允许推翻。但是如果当事人有足够的证据能够推翻的，可以通过法律手段来变更或者撤销此公证书。

反驳和推翻的区别如下： 1、性质不同，反诉是被告针对原告的本诉提起的，是一种独立的诉，具有诉的性质。而反驳则只是被告反驳原告的一种诉讼手段，不是一个独立的诉，不具有诉的性质。 2、前提不同，反诉是以承认本诉的存在为前提，被告对原告提出的诉讼

当事人可以向法院提起诉讼，进行合同无效认定，如确实属于无效合同，可以请求法院撤销。有下列情形之一的，合同无效： (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； (二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益； (三)以合法形式掩盖非法目

一般情况下，公证遗嘱的推翻方法通常如下：想要推翻公证遗嘱的，那么只能通过让立遗嘱人重新立一份遗嘱，然后进行公证的方法来推翻原先公证过的遗嘱。其他形式的遗嘱是不能推翻公证遗嘱的，因为公证遗嘱的法律效力高于其他形式的遗嘱。并且公证遗嘱一般是hi

不可以，推搡一般是由于一些小矛盾造成的，并且不属于打架斗殴的行为，如果只是推搡没有其他行为的，是不会被治安拘留的。推搡别人如果没有造成伤亡等后果，只是属于情节特别轻微的民间纠纷，如果一方报警，公安机关可对另一方进行批评警告，并进行调解处理。

工伤认定要工资证明原件，让公司提供工资证明即可。《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；等。

职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件： 第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故； 第二，必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故； 第三，必须是本人没有责任或者不是主要责任； 第四，必须是因机动车而引起的道路

冤假错案的申诉问题，实际上是指审判监督程序，又称“再审程序”。是指人民检察院对人民法院作出的已发生法律效力的判决、裁定，发现确有错误，依职权提起再行审理的特殊诉讼程序。目的在于对已生效而确实有错误的判决和裁定，通过再次审理并作出裁判予以纠正

可以通过以下方式： 1、可以重新申请鉴定，提交新的证据。醉驾原则上不允许二次鉴定，但是有特殊情况的也可以但也仅限于当场提出做二次鉴定。 2、从故意方面，不明知喝了酒或者酒后过了近一天时间驾车，无酒后驾车的故意。 3、驾车行为在先，喝酒在后，

要想推翻录音证据，应从从证据的三性着手。因此需要提出其他证据证明录音证据是没有证明效力的，比如录音是偷录的，或者录音是别人假冒录得。或者拿出新的足以推翻录音结论的证据。

法院在审理案件中，不宜直接对债务问题进行处理。法院通常的作法是，如果一方当事人对债务不予认可，通常对债务不予实质审理，而是建议债权人另以诈骗罪起诉。