交通事故引发的精神损害赔偿

职工受工伤不能要求精神损害赔偿，应按照《工伤保险条例》的相关规定享受相应的工伤保险待遇。因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。

医疗事故精神损害赔偿金的确定遵循以下原则： 1.精神抚慰原则。对于精神损害，首先应适用非金钱赔偿的方式，在非金钱的赔偿方式不能对受害人充分保护和对侵权人制裁的情况下，补充的使用金钱赔偿方式，对于受害人予以一定的抚慰和补偿。 2.公平适用原则

伤害宠物，不能主张精神损害赔偿。法律规定，因人身权益或者具有人身意义的特定物受到侵害，自然人或者其近亲属向人民法院提起诉讼请求精神损害赔偿的，人民法院应当依法予以受理。

（1）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外； （2）侵权的具体情形主要是指侵权的方式、场合和范围； （3）侵权的结果，包括侵权的影响； （4）侵权人获利较多的，应当承担赔偿责任，必要时予以追偿； （5）法院所在地的平均生活水平，即诉讼地社会

离婚精神损害赔偿，是指配偶一方违法侵害配偶他方的合法权益，导致婚姻关系破裂，离婚时对无过错配偶所受的精神利益的损害和精神创伤，过错配偶应承担的民事责任。 离婚精神损害赔偿民事责任的构成，必须同时具备以下要件，缺一不可： 第一，须有法定违法行

离婚精神损害赔偿一般不可以执行父母的钱。被申请强制执行人须是上判决书中的当事人，父母不是判决书中的当事人，所以不会执行其父母的财产，如果执行了，属于违法行为。

提出离婚精神损害赔偿的方式：当事人可在协议离婚或诉讼离婚时提出，且需要无过错方作为赔偿请求人在离婚时向具有过错的对方当事人提出，并且过错方的过错行为是属于相关的法律法规规定的行为，此时过错方在受到赔偿请求之后依法应当承担相应的赔偿责任。

离婚不可以要求精神损害的赔偿，但是有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待、遗弃家庭成员的情形导致离婚的除外，损害赔偿的数额一般由双方协商决定。 根据2021年实施的《民法典》第一千零九十一条规定，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求

离婚可以主张精神损害赔偿。在婚姻关系中，一方的过错行为，像重婚、与他人同居、实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员等，不但会给无过错一方带来物质上的损失，而且会带来精神上的创伤。因此，应当责令有过错的一方承担相应的法律责任。

一、精神损害赔偿范围： 自然人的生命权、健康权、身体权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、人格尊严权、人身自由权等人格权利遭受非法侵害时，可以依法请求赔偿精神损害，违反社会公共利益、社会公德侵害他人隐私或者其他人格利益的，受害人有权依法请求赔

刑诉中不支持精神损害赔偿。最高人民法院关于适用《中华人民共和国刑事诉讼法》的解释规定，因受到犯罪侵犯，提起附带民事诉讼或者单独提起民事诉讼要求赔偿精神损失的，人民法院不予受理。

职工工伤是否有精神损害赔偿要视情况而定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇，职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品

医疗过错精神损害赔偿的计算没有特别具体的数额标准，但是要依据侵权人的过错程度；侵害的手段、场合等具体情节；侵权行为所造成的后果；侵权人承担责任的经济能力；受诉法院所在地平均生活水平等来具体赔偿。