更新时间:2022.10.15
公司罚钱,有以下的两种解决方法,具体如下: 1、向劳动保障行政部门投诉,由劳动监察大队责令限期支付。逾期不支付工资的,那么可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下; 2、以没有及时足额给劳动者发放工资为理由,向用
债务转移需要经过债权人的同意的 债务人把合同的义务全部或者是一部分转移给其他人的话,要经过债权人的同意才可以进行,因此,债务转移要取得债权人同意。 为了保证债权的实现,债务人要转移债务时,债权人须对其进行审查,主要包括:债务人偿还债务的能力
司机全责,保险公司的赔偿如下: 在责任限额范围内予以赔偿;不足的部分由司机承担赔偿责任。根据相关法律规定可知,机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承
探视权,通常指的是夫妻离婚后不直接抚养子女的一方,享有的与其未成年子女联系、探望、会面、交往和短期共同生活的权利。行使探视权利的时间和方式由双方当事人协议;当协议不成时,一般由人民法院判决。 探视权的特点有: 1、探视权的权利主体是针对夫妻
身份证照片的要求如下: 1、不着制式服装或奇装异服; 2、一般要求着有深色衣领的衣服,不能穿白色衣服,因为背景色是白色; 3、不能戴耳环和项链; 4、不能化浓妆,面部整洁不能油光,因为油光在照相时会反光; 5、头发自然平整不能遮住双耳,不能
别人拿了身份证有可能会拿去做坏事。最常见的,用身份证的名义去办理各种卡,如会员卡,各种手机卡。风险高的,办理各种银行卡。风险再高的,办理公司法定代表人身份证明,还有其他未知风险。以上皆有债务风险,甚至涉嫌刑事风险。因此建议在身份证遗失后及时
离婚后孩子的抚养权是可以转移的。在离婚后,夫妻双方可以通过协议或法律判决确定对子女的抚养权归属。但是,即使如此,其对子女的抚养、教育、保护的义务并不会因此消灭。在出现法律所规定的情形时,父母的一方可以请求法院对抚养权的归属进行转移。 法定的
协议离婚和诉讼离婚都可以协商变更子女的抚养权归属。 1、双方协商一致变更子女的抚养权归属的,应当签订具体,明确,可执行的离婚抚养权变更协议; 2、抚养权变更协议应当写明子女抚养权的归属,抚养费的标准,抚养费的支付时间,支付方式,还有另外一方
孩子的抚养权是可以更改的。子女的抚养权归属,以两周岁之前由母亲所有作为原则,在子女已满两周岁后,离婚后的夫妻双方可以就抚养权归属和更改问题进行协商。在子女已满八周岁后,则需征求子女自己的意见,来确定抚养权的归属。如果出现了法律所规定的情形的
欠钱的联系不上起诉有用。通过诉讼方式实现债权是公力救济,较之于私力救济更为权威,在某些方面也更为有效。如果债权债务属实,那么债权人可以通过诉讼获得给付判决,债务人受到生效判决的拘束,如果不主动履行,债权人还可以申请强制执行,由执行法院协助债
员工不愿意调岗的,企业可以辞退。出于维护用人单位的用人自主权,应当允许用人单位根据生产经营的合理需要,对员工进行调岗调薪。如劳动者拒绝,用人单位可解除劳动合同。但是,调岗属于劳动合同的变更,需要用人单位和劳动者平等协商一致。如果一方未与对方
当事人可以通过以下方法,查询公司缴纳的社保: 1、当事人可以直接去当地的社会保险经办机构进行查询,向社会保险经办机构的工作人员提供本人的身份证,工作人员查证属实后,会立即帮当事人查询社会保险信息,并且将查询结果告知当事人,如果社会保险经办机
已经离职的公司拖欠工资解决办法包括:1,员工可以与公司进行协商,这是最简单最直接的方式,员工可以与公司进行积极的沟通,与公司协商纠纷的解决方案;2,申请调解,寻求第三方组织的帮助,协助双方进行调解,调解的部门包括工会组织,企业内部劳动争议调