更新时间:2022.09.20
举报可以采用书信、口头、电话或者举报人认为方便的其他形式提出;实名举报和匿名举报可,但实名举报才有奖励。举报人不愿提供自己的姓名、身份或者不愿公开举报行为的,应当予以尊重和保密。鼓励举报人尽可能提供被举报人的姓名、单位、住址和税务违法事实证
举报公司加班的方法如下: 1、拨打举报电话12333; 2、前往劳动监察部门举报; 3、给劳动局寄信举报; 4、选择向当地的媒体曝光; 5、向当地劳动行政主管部门投诉举报。 公司加班的费用如何结算 1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作
公司逃税的举报方法如下: 1、您应当向所在地税务机关的举报中心举报。 2、举报可以采用书信、口头、电话或者举报人认为方便的其他形式提出。 3、实名举报和匿名举报可,但实名举报才有奖励。 如果没有证据可以提供相关的重要线索。如向税务机关举报,
方式如下: 1、您应当向所在地税务机关的举报中心举报。 2、举报可以采用书信、口头、电话或者举报人认为方便的其他形式提出。 3、实名举报和匿名举报可,但实名举报才有奖励。
如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12333投诉都是可以的。这里要清楚一点什么是强制加班,我国实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。对用人单位需要延长工作时间的,需经与
举报诈骗公司的方法如下: 1、可以向公司所在地工商行政部门举报公司存在诈骗行为; 2、或者向公安机关报警,表明公司存在诈骗行为; 3、还可以向当地消费者协会或者劳动仲裁机构投诉举报; 4、举报可以通过亲自去有关部门直接举报方式,也可以通过电
1.一般公寓都设有客服电话,可以拨打客服电话进行投诉。 2.部分公寓在微信公众号设有客诉入口,可填写相关信息进行投诉。 3.最直接的就是拨打管家或者房东电话,进行客诉。
扣钱不合法,只要劳动者是正常提出辞职并离职的,用人单位就不可以扣押员工工资,在离职当天就应当结清所有的劳动报酬;如果单位不是在离职当天结清所有的劳动报酬,劳动者可以到劳动监察部门投诉。如果确实给用人单位造成损失,也需要有赔偿。
清明节不放假算违法的《中华人民共和国劳动法》第40条规定:用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假(一)元旦(二)春节(三)国际劳动节(四)国庆节(五)法律、法规规定的其他休假节日。清明节既是我国的传统节日,也是我国法定的节假日《国务院
可以向劳动保障行政部门进行举报。劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成,对情况复杂的,可以延长30个工作日。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。