打架斗殴伤残要赔多少钱

职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资，比如职工月工资三千元，那么赔偿标准为二万七千元。

一、医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工

伤残交强险赔偿： 1、机动车在道路交通事故中有责任的赔偿限额。死亡伤残赔偿限额： 110,000元人民币。医疗费用赔偿限额： 10,000元人民币。财产损失赔偿限额： 2,000元人民币。 2、机动车在道路交通事故中无责任的赔偿限额。死亡伤

根据我国相关法律规定，对于十级伤残的赔偿问题，是属于工伤赔偿的情形，其具体赔偿为：为一次性伤残补助金为7个月的本人工资以及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人

由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为11个月本人工资

截肢截掉一只手属于五级伤残，具体要以伤残鉴定为准，另外要赔付多少钱，要根据当事人具体情况和当地的标准赔偿，可以到当地保险部门咨询。1.一次性伤残补助金 16个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×16个月=40816元；2.由用人单位按月

工伤鉴定未评上伤残等级，就是不影响劳动能力，没有医疗依赖和生活自理障碍，只享有工伤医疗和停工留薪期待遇，没有其他待遇。

7级伤残的一次性伤残补助金为13个月的本人工资，能赔多少钱，需要看你的个人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

10级伤残赔偿标准是：医疗费、一次性伤残补助金(7个月本人工资)、一次性就业补助金(根据所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书

六级工伤能够索赔多少钱，需要具体情况具体分析。一般能够享受的赔偿项目有：一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。一般这些赔偿项目的数额多少，受到员工工作地点、工资水平、具体伤情的影响，一般工作地点平均工资越高

对于打架斗殴，需要经过法医进行伤情鉴定，构成轻伤以上的，构成故意伤害罪，要依法判刑的。属于轻微伤，予以治安管理处罚，其中包括行政拘留和罚款。

打架斗殴的处罚要根据造成的结果来定，殴打他人未造成严重伤害的处以五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。，造成轻伤以上，就构成故意伤害罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的

打架斗殴处分的规定根据伤害的程度分为不同的情况：1、伤害他人身体造成轻微伤的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款。较轻情节的还可以减少处罚，有加重情形的则处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款。2、如果造成