用人单位用童工如何处罚-律师图文普法

单位犯罪合同诈骗如何处罚

单位构成合同诈骗罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直法接责任人员进行处罚。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

2020.06.13 151

事业单位党员醉驾如何处罚

参照公务员管理的工作人员，事业单位党员醉驾的处罚如下： 1、判处拘役、管制的可以不开除。 2、判处有期徒刑以上刑法的，开除。

2020.06.06 288

单位犯罪处罚是如何规定的？

关于单位犯罪的处罚的规定是：《刑法》对单位犯罪一般采取两罚制。对单位判处罚金，判处罚金采取无限额罚金制，即对罚金的数额未作规定；对直接负责的主管人员和直接责任人员是判处刑罚，这里的刑罚主要为自由刑；法律另有规定除外。

2020.11.24 164

用人单位解除劳动合同工资何时发放

解除劳动合同的，工资应当在解除劳动合同的当天就发放。对此相关法规规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。但实践中工资可能会在下一次工资发放日期结清。

2020.09.02 143

用人单位可以招用未成年人吗

用人单位不可以招用未成年人。禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门给予严肃处理，并责令用人单位限期

2022.06.17 2,552

非法使用童工的处罚标准是什么

非法使用童工的处罚标准如下： 1、用人单位非法使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚，并需要将童工送回去； 2、如果逾期不将童工送回去，每使用一名童工每月处1万元罚款。非法使用童工罪的构成要件如

2022.07.12 340

盗刷他人信用卡该如何处罚

发现信用卡被盗后可采取以下措施：（一）挂失；（二）到ＡＴＭ机查款；（三）要文件；（四）报案；（五）要求警察局立案，并给予收据。盗窃他人信用卡的处罚：盗窃信用卡这种做法通常是根据信用卡诈骗罪定罪量刑的。盗窃他人信用卡的判刑标准是5

2022.04.14 613

借用别人公司开票如何处罚

借用别人公司开票属于非法代开发票的行为。为有效防范虚开发票的违法行为，我国法律规定任何单位和个人不得为他人、为自己、让他人为自己或者介绍他人开具与实际经营业务情况不符的发票，违反规定的，由税务机关没收违法所得；虚开金额在1万元以下的，可以并

2020.08.13 1,598

劳务派遣人员在用工单位发生死亡应如何赔偿要看是申请工伤事故还是申请民事损害赔偿。劳务派遣人员的劳动关系是和派遣单位之间产生，所以工伤事故应当由派遣单位承担赔偿责任。如果申请民事损害赔偿，则根据在用工单位所发生的事情情节，以具体事故责任人和

2023.04.20 3,585

用人单位在员工病假解除劳动合同，除过失性辞退外，应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2020.08.18 99

怎样投诉用人单位

投诉用人单位的方法是：劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向工作地的劳动保障监察大队投诉。投诉者应提供以下材料： 1、明确的被投诉用人单位，即用人单位名称、住所、法定代表人或者主要负责人姓名、职务、联系电话； 2、劳动保障合法

2020.07.03 238

企业如何使用童工才违反规定

企业使用童工，会受到每使用一名童工罚款5000元的处罚。

2020.07.25 116

用人单位拒绝调岗

用人单位不能随意调岗拒绝调岗被辞，有赔偿金。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

2020.01.15 248