最新规定什么情况下可以指定辩护？-律师图文普法

关于检察院在什么情况下可以决定不起诉
检察院不起诉分为法定不起诉、酌定不起诉和存疑不起诉三种。 1、法定不起诉又称绝对不起诉。法定不起诉的适用条件： 1、没有犯罪事实、情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的、犯罪已过追诉时效期限的、经特赦令免除刑罚的、依照《刑法》告诉才处理的犯

2020.04.27 116
劳动者什么情况下可以约定解除劳动合同
劳动者在下列条件下可以解除劳动合同：与单位协商一致的；提前三十日书面告知其所在的单位；单位未按照劳动合同约定提供劳动保护的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的等。

2020.11.05 94
二手房签了定金合同在什么情况下可以退
下述情况可退定金： 1、双方所签协议中应当包含房屋的实际情况、房价、委托期限及委托中介公司向买家收取定金的具体内容，并且一定要有盖上中介公司的印章。 2、买家与中介公司签好协议后在交付购二手房的定金前，买房者还应该要求中介公司出示卖家委托中

2021.02.23 172
什么情况下可以解除无固定期限劳动合同？
可以解除无固定期限劳动合同的情形包括： 1、用人单位和劳动者协商一致； 2、劳动者或者用人单位存在劳动合同法规定可以解除合同的过错； 3、用人单位存在生产经营发生严重困难等情形。

2020.10.11 106
购房者发生什么情况下可以全额退回定金
购房者遇到下列情况交了定金也可以全额退还： 1、由于开发商方面的原因，购房者在约定的期限内无法取得产权证。 2、开发商证件不全。 3、面积误差超过3%。 4、因不归责于当事人双方的原因而导致的按揭合同不能办理的。 5、延迟交房。

2020.10.20 100
无固定期限劳动合同什么情况下可以变更
无固定期限劳动合同也是能够变更的，但必须由用人单位与劳动者协商一致。变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同，应当采用书面形式。且变更后的文本由用人单位和劳动者各执一份。

2020.11.25 80
职工在什么情况下被工伤可以认定为工伤？
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意

2020.10.02 154
在什么情况下可以认定房屋买卖合同无效？
买房合同无效的情形有：（1）与无民事行为能力人签订的买房合同。（2）限制行为能力人签订的买房合同未取得法定代理人的同意或追认。（3）以虚假的意思表示签订的买房合同。（4）以欺诈手段签订的买房合同。（5）以胁迫的手段签订的买房合同。

2021.03.08 144
什么情况下可以签订无固定期限劳动合同？
无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。以下三种情况是必须签订无固定期限劳动合同： 1、用人单位没有按照规定在与劳动者建立劳动关系的一个月内签订劳动合同，一年以后默认劳动者与用人单位签订无固定期限劳动合同。 2

2020.11.27 261
职工在什么情况下可以申请劳动能力鉴定
职工可以申请劳动能力鉴的情况：一是经过治疗后，伤情处于相对稳定状态；二是职工经治疗后，发现确实是因工作原因造成职工身体上的残疾；三是工伤职工的残疾对以后的工作、生活造成了影响。

2020.03.18 107
在什么情况下可以作出房屋征收补偿决定
为了保障国家安全、促进国民经济和社会发展等公共利益的需要，有下列情形之一，确需征收房屋的，由市、县级人民政府作出房屋征收决定： (一)国防和外交的需要; (二)由政府组织实施的能源、交通、水利等基础设施建设的需要; (三)由政府组织实施的科

2020.08.19 92
最新规定离婚多久可以上诉
离婚十五天内可以上诉。一般情况下，当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。不论是离婚诉讼，还是其他诉讼，均应该在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院上诉。如果有新情况、新理由，没有时间

2022.08.24 269
什么情况下在离婚后可以重新分割财产
离婚后在下列情况出现时可以要求重新分割财产：一、协议离婚协商财产分割时存在欺诈、胁迫等情形的，在协议离婚后一年内被胁迫、欺诈的一方可以要求重新分割财产。二、离婚后发现对方隐藏、转移、变卖、毁损、挥霍夫妻共同财产，或者伪造夫妻共同债务企图

2021.01.19 85