更新时间:2022.12.01
主合同无效,从合同一般无效,但是法律另有规定的除外。由于从合同具有附属性,其效力依附于主合同,所以主合同失去效力后,从合同也会失去效力。但是从合同中能独立存在的条款,例如争议解决方法等条款,可能仍然会有效。
是的,主合同无效,从合同依法也应当无效。因为主债权债务合同的有效是从合同有效存在的基础前提,如果主债权债务合同被认定无效,从合同也就失去了存在的前提,依法应当无效。
无效劳动合同由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。下列劳动合同无效:用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;违反法律、行政法规强制性规定的。
你好,无效合同是指不符合法律规定,不受法律保护,所订立的条款,对当事人没有法律约束力的合同。无效合同是违反合同法律行为的一种表现形式,也就是指订立合同的行为是违反法定条件的行为,其行为本身就是无效的。因而,所订立的合同从订立的时候起,就是无
合同无效后合同中解决争议的条款仍然是有效的。争议解决条款是指合同当事人在签订合同时,针对合同可能发生的争议提前约定处理方式的合同条款,如发生争议可以在甲方所在地法院起诉,或者在仲裁委员会仲裁。
格式条款无效不影响合同的效力。《民法典》第四百九十六条【格式条款】格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定,并在订立合同时未与对方协商的条款。采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理的方
下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; (三)违反法律、行政法规强制性规定的。 对劳动合同的无效或者部
合同解除仲裁条款还是有效的。合同解除后仲裁协议效力是不会改变的,因为合同中的仲裁条款是解决合同纠纷的独立条款,不会随合同解除而失效。解除合同关系后仍留有纠纷的,可依据该条款约定申请仲裁。
在合同解除之后,违约条款的效力一般是有效的,当事人依然可以根据违约条款来进行违约金的索赔。法律对于合同解除后的条款效力规定,一般是规定合同的权利义务终止,不影响合同中结算和清理条款的效力,因此违约金条款是否仍然适用。所以尽管合同解除了,但是
合同解除后仲裁条款还有效。仲裁条款是解决合同纠纷的独立条款,是争议的解决条款,合同的解除不影响仲裁协议、仲裁条款的法律效力,仲裁条款一般不随合同的效力发生改变。
合同解除违约金条款有效。合同解除后,当事人主张违约金条款继续有效的,人民法院可以根据法律的规定进行处理,其实质认为违约金系当事人通过约定预先设定并独立于履约行为之外的给付行为,其效力不因合同权利义务终止而受到影响。另外,买卖合同因违约而解除