车祸误工费和营养费由谁出

车险赔偿误工费，但只限于车险规定的保额内。交通事故中产生的整容费，营养费，护理费，误工费，交通费等这些赔偿项目保险公司都可以赔偿。所有的赔偿项目整体计算下来可能会超出车险的最高赔偿限额，所以自己要承担一部分损失。

车祸误工费出租车的费用由事故责任方承担。营运性损失属于交通事故财产损失的一部分，交通事故的责任者或侵权赔偿责任人是车辆营运损失的直接责任者。

误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均

发生撞车的交通事故的，如果损失不大，误工费、营养费一般都可以由保险公司在交强险及第三者责任险内进行赔偿。当事人在协商时，可以要求保险公司也一起参与，并由保险公司直接予以赔偿。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住

交通事故误工费保险公司是会赔付的。误工费的计算是交通赔偿案件中比较容易起争议的地方。误工费由全责方负责赔偿。赔付方法与交通事故的保险配一致，先由交强险赔付，不足部分由商业保险补齐，超出商业保险赔付范围的，由肇事人承担。

在交通事故损害赔偿案件中，如果受害人以被损车辆正用于货物运输或者旅客运输经营活动，要求赔偿被损车辆修复期间的停运损失的，交通事故责任者应当予以赔偿。

工伤误工费一般由用人单位承担，第三人侵权造成工伤的，由侵权人支付，用人单位不需要再支付。有固定收入的：误工费=误工收入X误工时间；无固定收入的：误工费=误工时间X最近三年的平均收入水平；不能证明最近三年的平均收入状况的：误工费=误工时间X相

一、工伤期间，误工费、医疗费、营养费由所在单位负责。 二、《工伤保险条例》第三十三条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严

工伤期间、误工费医疗费营养费由所在单位负责。 按《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，按遭受事故伤害前工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期按治疗工伤医疗机构书面证明确认，满一年的，由劳动能力鉴定委员会

工伤期间、误工费医疗费营养费由所在单位负责。 按《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，按遭受事故伤害前工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期按治疗工伤医疗机构书面证明确认，满一年的，由劳动能力鉴定委员会

出院后营养费和护理费，仍然由责任人赔。营养费是指受害人通过平常饮食的摄入尚不能满足受损害身体的需求，而需要以平常饮食以外的营养品作为对身体补充而支出的费用；护理费是指生活需要特殊照顾或无法自理的人需要他人护理而支出的费用。

出车祸可同时要求误工费和护理费。法律规定发生侵害人身权益的行为的，受害人可以要求侵权人赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、以及误工费等费用。而车祸属于典型的侵害人身权的行为。

出租车车祸误工费应该由事故责任方承担，有对方的保险公司在交强险的赔偿限额内支付。营运性损失属于交通事故财产损失的一部分，交通事故的责任者或侵权赔偿责任人是车辆营运损失的直接责任者，如果责任者投保交强险或第三者责任险的，保险公司应当在其财产损