更新时间:2023.07.08
行为人如果违反国家的相关规定,将境外的固体废物到境内进行倾倒、堆放以及处置的将会处以五年以下的有期徒刑,或者是对行为人进行拘役,并且处以罚金,如果造成了重大环境污染事故,导致公私财产遭受重大的损失,或者是严重的危害了人们的身体健康的,可以处
合同固定期限和无固定期限,最大的区别在于终止的情形是不一样的。劳动合同有固定期限的,可以通过时间终止劳动合同,劳动合同属于无固定期限的,就不可以通过时间终止劳动合同,只能通过其他的情形终止劳动合同。法律对劳动合同的终止情形是有规定的,劳动合
根据《劳动合同法》的相关规定,无固定期限劳动合同,指的是员工与所在单位约定的没有确定终止时间的劳动合同,一般情况下,用人单位与单位员工协商达成一致,即可签订无固定期限劳动合同。 出现以下情况之一,员工同意或提出签订、续订劳动合同的,除了员工
如果犯罪嫌疑人采取暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人,无论侵犯的是男性或者妇女,都构成了强制猥亵罪。并且,犯罪嫌疑人既可以对异性实施猥亵行为,也可以对同性实施猥亵行为。根据我国《刑法》的相关规定可以知道,强制猥亵罪主要有下面几个量刑幅度:
《中华人民共和国刑法》中关于强奸罪的规定如下: 1、以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑; 2、行为人奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚; 3、如果行为人有强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣等情形的,处十年以上有
有以下情况之一,员工同意或者提出续签、签订劳动合同的,除员工提出签订固定期限劳动合同外,应该要签订无固定期限劳动合同: 1、员工在同一家单位连续工作满10年的; 2、用人单位初次实行的是劳动合同制度、或国有企业改制后重新与员工签订劳动合同时
我国刑事诉讼法规定,当事人不服一审判决的上诉期为十日,不服一审裁定的上诉期为五日,自接到判决书第二日开始计算。上诉期经过后,如果当事人对一审判决或裁定不服,当事人只能申请再审。 上诉的提起必须具备以下四个条件,分别是: 1、必须有法定的上诉
根据刑法的规定,行为人逃避海关的监管,将境外的液体、固体或者是气态废物运输至境内,导致情节严重的,依法会被判处五年以下有期徒刑,并处或单处罚金;如果导致情节特别严重的,依法会被判处五年以上有期徒刑,并作罚金处罚。如果是单位触犯本罪的,除了要
根据刑法的规定,行为人逃避海关的监管,将境外的液体、固体或者气态废物运输至中国境内,导致情节严重的,依法会被判处五年以下有期徒刑,并处或单处罚金;如果导致情节特别严重的,依法会被判处五年以上有期徒刑,并作罚金处罚。 如果是单位触犯本罪的,除
非法行医罪的主体为: 1、未取得医师资格的人; 2、已取得医师资格,但尚未通过注册取得执业证书的人; 3、已在具有集体执业资格的医疗机构中行医的人员,擅自从事个体行医的; 4、已取得医师执业资格和执业证书,但超出执业地点、类别和范围行医的人
根据刑法的有关规定,管制的期限一般是指人民法院判处管制刑时应该处以的刑期的长短,管制是对犯罪人不予以关押,但会限制犯罪人一定的人身自由,它是一种交给公安机关执行的刑罚处罚方法,一般比较适用于罪行较轻、或者对社会造成危险性较小罪行的犯罪分子。
行为人如果以暴力胁迫或者是其他方法强制猥亵他人的,可以处以五年以下的有期徒刑,或者是拘役,如果是聚众或者是在公共场所当众触犯强迫猥亵罪等,或者具有其他恶劣情形的,可以处以五年以上的有期徒刑,值得注意的是,如果行为人对儿童进行了猥亵,那么就应
禁毒法规定的禁毒机制是是禁毒工作实行政府统一领导,有关部门各负其责,社会广泛参与。根据相关法律规定,禁毒工作实行预防为主,综合治理,禁种、禁制、禁贩、禁吸并举的方针。禁毒工作实行政府统一领导,有关部门各负其责,社会广泛参与的工作机制。国务院