劳动合同法第四十七条是什么意思？-解除劳动合同问题在线咨询-法师兄

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《中华人民共和国劳动合同法》第47条规定的内容是违法解除劳动合同后经济补偿金的计算依据，根据规定，经济补偿金一方面要考虑到员工在公司的工作年限，因为每工作满一年就可以拿到一个月的工资作为赔偿，工资是按照解除劳动合同前一年的平均工资计算的。

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合同法第七十四条表决
《合同法》第七十四条规定：债务人以明显不合理的低价转让财产，对债权人造成损害，并且受让人知道该情形的，债权人也可以请求人民法院撤销债务人的行为。销权的行使范围以债权人的债权为限。债权人行使撤销权的必要费用，由债务人负担。转让价格达不到交

2021.02.13 195
宪法第四十五条什么意思
1、公民获得物质帮助的情况根据本条的规定，公民获得物质帮助的情况是年老、疾病或者丧失劳动能力。“年老”是指公民在国家规定的职工退休年龄以上，已没有劳动能力或者不适于继续参加劳动。“疾病”是指公民因为患有某种疾病无能力或者不适于继续参加劳动。

2020.07.30 1,377
本法第八十七条规定的劳动合同是什么
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专业问答

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根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。用人单位违

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道路交通安全法第七十条第四款是什么意思？
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十八条第四款规定：市和区、县人民政府组建的道路交通安全协管员队伍，协助交通警察维护道路交通秩序，劝阻、告知道路交通安全违法行为。

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密码法第二十七条第一款规定罚款
密码法第二十七条第一款规定罚款如下：处十万元以上一百万元以下罚款，对直接负责的主管人员处一万元以上十万元以下罚款。根据相关法律规定，关键信息基础设施的运营者违反本法第二十七条第一款规定，未按照要求使用商用密码，或者未按照要求开展商用密码应用

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治安管理处罚法第四十二条释义
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条释义如下：有下列行为之一的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款：1、写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；2、公然侮辱他人或者捏造

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