更新时间:2022.06.10
用工单位拖欠农民工工资,劳动者可以通过以下方法讨要工资:与用人单位协商;向调解组织申请调解;到劳动行政部门进行举报,由劳动行政部门责令限期支付;向仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,收集相关证据进行起诉处理。
工程项目拖欠农民工工资,追讨的办法是农民工可以与施工单位协商,要求其尽快支付工资;如果该单位拒绝支付的,农民工可以去当地的劳动局举报、投诉;或者可以依法去提起仲裁、提起诉讼等。
农民工工资被拖欠的可以向劳动监察大队投诉要求单位支付工资;或者也可以向仲裁机构申请劳动仲裁;如果包工头给打了欠条的,没有其他劳动纠纷的,可以直接向法院起诉,法院会按普通民事纠纷处理。
工头拖欠农民工工资,可以找以下单位维权:向劳动行政部门投诉;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。
拖欠工资属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门或法院解决。用人单位无故拖欠工资的,劳动者可以向劳动监察部门投诉,由劳动监察行政部门责令用人单位支付工资。 《劳动保障监察条例》第二十六条第一款第一项规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬
在我国用人单位拖欠农民工工资主要适用《劳动合同法》。根据法律规定,对于拖欠工资的行为,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令用人单位限期支付相应的工资。
根据我国相关法律规定,对于农民工工资拖欠的情形,其农民工是可以找人民调解委员会进行调解、向劳动仲裁机构申请仲裁或者是向人民法院提起民事诉讼进行解决的。
建筑工地拖欠农民工资处理方法: 1、首先,主动与用人单位协商,注意通过录音、录像或书面协议保存证据; 2、协商不成的,可以拨打人力资源和社会保障服务热线12333咨询投诉或者向单位劳动争议调解委员会申请调解; 3、也可以到工会援助中心和工会
拖欠农民工工资处理方法如下: 1、到劳动行政部门举报; 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果是用人单位
拖欠农民工工资可以采用以下办法: 1、投诉到当地劳动执法监察大队; 2、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令; 3、当地劳动行政部门申请劳动仲裁; 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提
双方自行协商解决。当事人在自愿的基础上进行协商,达成协议。 不愿双方自行协商或达不成协议的,双方可自愿申请企业调解委员会调解,对调解达成的协议自觉履行。调解不成的可申请仲裁。当事人也可直接申请仲裁。 劳动者在权益受到用人单位或非法职业中介机
小工厂拖欠工资处理方式具体如下: 1、劳动者因被拖欠工资发生争议时,应先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。一般来说,多数用人单位会考虑到诉讼成本和造成的负面影响,会同意支付合理工资的要求。在双方达成一致意见后,劳动者可与用人
拖欠员工工资的处理方法如下: (1)遇到拖欠员工工资的用人单位,可与用人单位询问协商; (2)若其不理可到劳动仲裁处申请劳动争议仲裁,索要工资; (3)若仲裁以后单位仍不支付工资,可凭仲裁书到法院起诉用人单位,申请强制执行。 用人单位拖欠工