膝盖骨折工伤能评几级

劳动者的膝盖骨折工伤，一般可认定为工伤十级或者九级。工伤鉴定主要看伤者是否存在残疾、功能障碍和对医疗与日常生活护理的依赖程度，并适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，来对伤残程度进行综合判定分级。

我国的工伤保险条例规定，一般来说，跖骨骨折愈合后没有出现任何功能障碍的，那么就算是十级工伤。被鉴定为十级工伤的，通常会获得七个月工资的赔偿。劳动合同期满后，或劳动者自己提出解除劳动合同的，一般是由工伤保险基金一次性支付工伤医疗补助金，并且由

可以，工伤一般是在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级。

1.工伤根据鉴定结论，主张工伤保险待遇。不同的伤残等级，获得的补偿不同。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费等。 2.如果劳动者没有劳动合同，申请工伤认定用人单位

通常来说，右手小拇指骨折工伤鉴定有可能会达到十级的伤残程度。赔偿标准因地因人而异。伤残的赔偿标准包括一次性伤残补助金，一次性医疗补助金，一次性就业补助金。十级伤残，日常活动能力部分受限。工作和学习能力有所下降。社会交往能力部分受限。单位应自

工伤伤残一共分为十级，所以工伤骨折算几级伤残要以鉴定结果为准，建议受伤职工尽快到指定机构做伤残鉴定。

如果职工的中指骨折，一般为十级工伤，可享受以下工伤保险待遇：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；安装配置伤残辅助器具所需费用；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申

工伤膝盖骨折赔偿要根据工伤伤残鉴定结果的等级确定赔偿标准。

职工只要是因为工作原因导致骨折，或者应认定为工伤的情形导致骨折的，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，都可以鉴定为10级伤残。

至少可以评定为十级伤残，因为骨折部位和程度可能评定更高的伤残等级。根据相关法律规定，用人单位应在职工发生事故伤害之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未提出申请的，工伤职工或者其近亲属在1年内可以提交申请。

关于肋骨骨折属于几级伤残，在临床上的差异是非常大的。因为肋骨骨折的具体部位以及严重程度，还有导致的并发症不同，可能会导致鉴定结果有非常大的差异，此类骨折大部分可能会被评定为八级左右的伤残。在具体鉴定的时候，还需要根据患者的病情来进行推断。此

一、人体损伤致残十级标准：5.10.1颅脑、脊髓及周围神经损伤1)精神障碍或者轻度智能减退，日常生活有关的活动能力轻度受限；2)颅脑损伤后遗脑软化灶形成，伴有神经系统症状或者体征；3)一侧部分面瘫；4)嗅觉功能完全丧失；5)尿崩症（轻度）；