雇用童工从事危重劳动的量刑标准是什么？-律师图文普法

雇佣童工从事危险劳动罪怎么处罚
雇佣童工从事危险劳动罪的处罚：情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

2020.03.01 122
雇用童工危重劳动罪受刑法的怎样处罚
雇用童工从事危重劳动罪的处罚是：对犯罪单位的直接责任人员，可以处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。本罪的犯罪对象是未满十六周岁的未成年人，劳动法规定，禁止用人单位招用童工。

2020.02.26 110
什么情况下雇用童工才构成危重劳动罪？
雇用童工从事危重劳动罪的立案标准如下： (一)造成未满十六周岁的未成年人伤亡或者对其身体健康造成严重危害的； (二)雇用未满十六周岁的未成年人三人以上的； (三)以强迫、欺骗等手段雇用未满十六周岁的未成年人从事危重劳动的； (四)其他情节严

2020.07.18 154
什么样的条件下雇用童工就构成危重劳动罪？
满足以下标准的，雇用童工从事危重劳动罪才立案： 1、造成未满十六周岁的未成年人伤亡或者对其身体健康造成严重危害的； 2、雇用未满十六周岁的未成年人三人以上的； 3、以强迫、欺骗等手段雇用未满十六周岁的未成年人从事危重劳动的。

2020.01.05 92
雇用童工危重劳动罪有哪些成立条件
雇用童工从事危重劳动罪的成立条件是： 1、客体要件，本罪侵犯的客体是未成年人的身心健康； 2、客观要件，客观方面表现为雇用未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者高空、井下作业等危险环境下从事劳动、情节严重的行为； 3、主体要件，主体

2020.11.18 128
雇用童工罚款的标准是什么
雇用童工罚款的标准如下：（1）使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600到1200元；（2）使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300到 600元；（3）父母或者其他监护人允许少年、儿童做童工，经批评教育仍

2022.10.09 211
非法雇用童工罪的量刑标准是怎样的
非法雇用童工罪的量刑标准如下：根据《中华人民共和国刑法》的规定，违反劳动管理法规，雇用十六岁以下的未成年人从事超强度体力劳动或者高空工作；在爆炸性、易燃性、放射性、毒性等危险环境下工作，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节

2022.04.14 583
受贿罪从重的量刑标准是什么
受贿罪从重的量刑标准： 1、受贿罪数额较大标准：30000元-200000元。 2、受贿罪数额巨大标准：200000元-3000000元。 3、受贿罪数额特别巨大标准：3000000元以上。

2020.08.17 123
受贿罪从重的量刑标准是什么?
受贿罪从重的量刑标准是： 1、索贿数额一万元以上不满三万元的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 2、索贿数额十万元以上不满二十万元的，处三年以上十年以下有期徒刑。 3、索贿数额一百五十万元以上不满三百万元的，处三年以上十年以下有期徒刑。 4、索

2020.09.22 127
重大劳动安全事故罪的量刑标准是什么
如果构成重大劳动安全事故罪的，应当对事故直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法判处三年以下有期徒刑或者拘役；如果犯罪情节特别恶劣的，依法判处三年以上七年以下有期徒刑。其中，情节特别恶劣主要包括了：致多人死亡、重伤或者造成特别巨大的直接经济

2020.08.05 195
重大劳动安全事故罪的量刑标准是什么？
重大劳动安全事故罪的量刑标准如下： 1、对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，判处三年以下有期徒刑或拘役； 2、如果犯罪情节特别恶劣，会判处三年至七年有期徒刑。重大劳动安全事故罪是指，因安全生产设施或安全生产条件不符合国家规定，发生重大

2022.12.19 274
危险驾驶从犯量刑标准是什么？
危险驾驶的量刑标准为：行为人构成危险驾驶罪的，一般是处拘役，并处罚金。危险驾驶罪是指在道路上驾驶机动车追逐竞驶，情节恶劣的；醉酒驾驶机动车的；从事校车业务或者旅客运输，严重超过定额乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的行为。

2020.06.01 127
重大劳动安全事故罪量刑标准是什么
重大劳动安全事故罪量刑有以下标准： 1、犯此罪的，对直接责任人员可以处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、犯罪情节特别恶劣的，可以对以上人员处三年以上七年以下有期徒刑。

2020.11.14 223