职务侵占侵占数额怎么界定-律师图文普法-法师兄

职务侵占数额

职务侵占罪与盗窃罪虽然同属侵犯财物所有权的犯罪，主观方面都是以非法占有为目的，但两罪在犯罪构成上的区别主要是客观方面不同。构成职务侵占罪，客观上首先要求行为人必须利用其职务上的便利，即利用自己主管、管理、经营、经手单位财物的便利条件；不是利

2020.03.02 172

如何界定职务侵占罪的数额

利用职务之便，将本单位财物财产的占为己有且数额较大的，定义为职务侵占罪。我国最高人民法院关于职务侵占罪数额较大的规定：职务侵占数额六万元以上不满四十万元，属于“数额较大”的起点标准。职务侵占数额一百万以上不满一千五百万元，属于“数额巨大”

2020.12.06 213

职务侵占罪的数额如何界定

公司、企业或者其他单位的工作人员的职务侵占数额在六万元以上不满四十万元的，应当认定为“数额较大”；职务侵占数额在一百万元以上不满一千五百万元的，应当认定为“数额巨大”。

2020.11.24 120

职务侵占怎么定罪数额

1、构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点： (1)达到数额较大起点的，可以在三个月拘役至一年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 (2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 2、在量刑起点的基

2020.05.09 171

怎么认定职务侵占数额

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在5千元至1万元以上的，应予追诉。

2020.06.27 134

18职务侵占数额

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。职务侵占罪的“数额较大”的标准为“一万元”以上。职务侵占罪的“数额巨大”的标准为“十万元”以上。

2020.01.21 89

2021职务侵占数额

公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，构成职务侵占罪，应予以立案追诉。职务侵占罪的立案标准数额较大为六万元以上；数额巨大为一百万元以上。

2020.04.15 667

如何认定职务侵占罪的侵占数额

职务侵占罪侵占数额认定：根据我国相关司法解释的规定，职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，分别为受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的五倍。即职务侵占15万元以上不满20万元的，认定为“数额较大”；职务侵占100万元不满1500万

2020.03.05 159

如何认定职务侵占罪的侵占数额？

职务侵占罪侵占数额认定：根据我国相关司法解释的规定，职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，分别为贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的五倍。即职务侵占15万元以上不满20万元的，认定为“数额较大”；职务侵占100万元不满1500万元

2022.12.02 169

职务侵占罪数额认定

职务侵占罪数额认定如下： 1、立案数额：职务侵占罪立案追诉数额为三万元以上。 2、量刑数额：（1）数额较大：职务侵占罪的“数额较大”，按照关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍执行。贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，属于受

2022.12.29 8,313

职务侵占罪数额规定

职务侵占罪数额的起刑点是6万元。公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在六万元以上的，构成职务侵占罪，应予立案追诉。

2020.11.07 173

职务侵占罪数额认定

认定为职务侵占罪数额标准是六万元。侵占罪属于公诉案件。即使取得了被害单位的谅解，被害单位表示不追究，也不影响到司法机关依法定程序追究其刑事责任。

2020.01.02 164

职务侵占的数额怎么确定

职务侵占的数额较大标准为5000元。职务侵占罪指的是公司、企业或者是其他单位的人员，利用职务上的便利，把本单位财物非法占为己有。我国法律规定，犯职务侵占罪数额较大的，处以五年以下的有期徒刑或者是拘役。数额巨大的，处以五年以上的有期徒刑，并可

2022.04.16 1,417