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更新时间：2023.06.17
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贩卖毒品立案标准的规定如下： 1、刑法明确规定，走私、贩卖、运输、制造毒品罪，无论数量多少，都应当追究刑事责任，予以刑事处罚，这体现了严厉的刑法打击的态势； 2、本罪的主观罪责是故意犯罪，但是只要有概括性故意就可以了，不需要有特别明确的故意
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毒驾的处理方式根据其是否造成严重后果区分为行政处罚和刑事处罚。毒驾未造成重大交通事故的，处以行政处罚，具体措施包括十五日以下拘留、2000元以下罚款、吊销驾照、禁止申领驾照、社区戒毒、社区康复、强制其戒毒等。如果毒驾造成了严重交通事故，则以
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藏毒的行为，涉嫌构成非法持有毒品罪，对行为人判处多少年有期徒刑，要根据持有毒品的种类及数量来确定，因为刑法对不同种类的毒品规定了不同的量刑幅度。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知，如果行为人持有的毒品是鸦片，且鸦片的数量在200克以上
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根据《中华人民共和国刑法》的规定，非法吸收或者变相吸收公众存款的主要负责人的量刑，应当根据行为人所吸收的资金全额，或者面向对象的多少来决定。一般情况下，吸收数额在20万元以上的，或者给存款人造成直接经济损失数额在10万元以上的，处三年以下有
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《中华人民共和国禁毒法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会，第三十一次会议于2007年12月29日通过，于2008年6月1日颁布施行。《中华人民共和国禁毒法》是应对毒品违法犯罪形势、适应禁毒工作发展需要，在总结多年来禁毒斗争实
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受了工伤公司不管，员工应当通过以下程序进行维权，获得赔偿： 1、申请工伤认定。注意职工申请工伤认定的期限为一年，如果是职业病的，在申请工伤认定前先进行职业病诊断； 2、工伤认定后申请工伤等级鉴定； 3、确定工伤等级后要求享有工伤待遇，单位不
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如果贩卖毒品的行为已经达到犯罪的程度，构成贩卖毒品罪，那么取保候审的可能性不大，因为贩毒的量刑非常重。贩卖毒品超过了50克以上，就需要追究刑事责任，如果贩卖毒品超过一千克以上，就可能判处死刑。申请保释需要满足下面几点条件之一：首先，犯罪嫌疑
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员工受伤期间，公司原则上不可以辞退。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，员工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得依据无过失性辞退和经济性裁员的理由，与员工解除劳动合同。但是如果员工满足过失性辞退的条件的，公司仍然
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生产、销售有毒、有害食品罪有三个档次的定罪量刑情节，分别对应三个档次的量刑幅度：1，在生产、销售的食品中掺入有毒、有害的非食品原料的，或者销售明知掺有有毒、有害的非食品原料的食品的，处五年以下有期徒刑，并处罚金；2，生产销售有毒有害食品，对
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生产、销售有毒、有害食品罪，是指生产商或销售人员违反了食品卫生相关管理规定，故意在生产的食品中加入有毒、有害的非食品原材料的、或销售时明知含有有毒、有害的非食品原材料的食品的行为。 生产商在食品中加入有毒、有害的非食品原材料的，或者销售人员
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如果犯罪嫌疑人违反国家食品管理有关法律法规，故意在生产、销售食品的过程中，掺有有毒、有害的非食品原料，或者明知道食品中掺有有毒有害的非食品原料，仍然进行销售的，就构成了生产、销售有毒、有害食品罪。根据我国刑法的相关规定可以知道，生产、销售有
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根据是否会对人体健康造成严重危害或有其他严重情节，以及是否致人死亡或有其他特别严重情节这一量刑标准，来判断行为人的具体惩处情节，这就是销售有毒有害食品罪的量刑标准。具体而言，根据《刑法》第一百四十四条的规定，在生产、销售食品过程中，实施了在
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如果劳动合同到期，员工不愿意续签，根据实际情况可分为两种情形： 1、用人单位未来降低员工所在岗位的劳动条件的，导致员工不愿意续签，则用人单位需作经济补偿； 2、如果是在用人单位继续维持或提高劳动合同约定条件的情况下，员工不愿意续签，则用人单
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