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工伤引起交通事故怎么办

更新时间:2022.09.05

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行动指南
根据《工伤保险条例》第14条规定,职工下列情形应当认定为工伤: 1、在上下班途中,受到非本人主要责任交通事故伤害的 非本人主要责任,是指同等责任、次要责任和无责任的情形;因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的,即不属于工伤。 2021年出台的《工伤保险条例》关于在上下班途中,受到机动车事故伤害构成工伤,没有责任的限定;2021年修订后的《工伤保险条例》增加了责任的限定,即非本人主要责任(同等、次要)才构成工伤。
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  • 怎样理解交通事故引起的工伤
    怎样理解交通事故引起的工伤

    由于交通事故引起的工伤,应当首先按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行: 1.交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇。 2.交通事故赔偿

    2020.11.03 93
  • 全责引起的交通事故算工伤吗?
    全责引起的交通事故算工伤吗?

    全责的交通事故算工伤,前提是要符合工伤的法律规定。如果员工是因工外出期间,由于工作原因发生交通事故,且要负全责的,那么可以认定为是工伤。或者是员工是在履行职务的过程中发生交通事故且在该交通事故中承担全部责任,该全责的交通事故也可以算是工伤。

    2020.09.23 105
  • 交通事故引起50% 以上的轻微伤算工伤吗
    交通事故引起50% 以上的轻微伤算工伤吗

    下班途中发生交通事故承担50%责任能认定是工伤。

    2021.01.01 188
专业问答
  • 引起的,现交通事故已赔了,工伤怎么赔?

    首先要申请工伤认定,申请工伤认定的时间自受伤之日起一年内申请,过期劳动部门不受理。建议抓紧时间申请工伤认定和劳动能力鉴定。

    2022-10-27 15,340
  • 交通事故引起工伤,双重赔偿怎么办,该赔多少

    (1)属于发生的医疗费、康复费、辅助器具配置更换费等费用项目的,只能按实际发生金额给付,已按相关事故伤害处理规定获得相应赔付的,不能重复给付;若其赔付金额低于工伤保险规定的标准水平的,属参保职工的,应

    2022-04-23 15,340
  • 交通事故引起的,下唇贯通伤

    腰骨折有希望构成伤残等级,建议治疗结束后去评残。交通事故赔偿一般包括以下项目:受害人受伤未致残的,医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。受害人因伤致残的,医疗费、误工

    2022-07-14 15,340
  • 如何赔偿交通事故引起的工伤?工伤待遇怎么算?

    1、由于交通事故引起的工伤,应当首先按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行: (一)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保

    2022-04-01 15,340
法律短视频
  • 交通事故伤者出院不结案怎么办 00:56
    交通事故伤者出院不结案怎么办

    交通事故伤者出院不结案的处理方式为: 1、当事人双方可以就赔偿事宜进行协商处理; 2、当事人可以就赔偿事宜申请交通警察进行调解处理; 3、当事人可以就赔偿事宜向人民法院提起民事诉讼处理。伤者的损害赔偿可以由伤者向人民法院起诉,通过民事诉讼程

    631 2023.04.20
  • 对交通事故伤残评定不服怎么办 02:03
    对交通事故伤残评定不服怎么办

    根据我国相关的法律法规规定,当事人对交通事故伤残评定不服的,可以在接到评定书后十五日内,向上一级公安机关申请重新评定。上一级公安机关在接到重新评定申请书后三十日内,应当作出重新评定的决定。交通事故的当事人因伤致残的,在治疗终结后十五日内,可

    1,432 2022.04.17
  • 厂区内交通事故算工伤吗 00:58
    厂区内交通事故算工伤吗

    厂区内发生的交通事故导致工人受伤,工人所遭受的伤害也能够被认定为工伤。具体来说,这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据第14条的规定,劳动者在工作时间以及工作场所之内,因为工作原因遭受的事故伤害,应当被认定为工伤保险条例所规定的工

    2,198 2022.04.15
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