失业金领取后还能补领吗

失业金能领取二次。具备下列四项条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的； 2、非因本人意愿中断就业的； 3、已依法定程序办理失业登记的

被劝退可以领取失业金。劝退也是属于被单位开除的人，可以领取失业保险。根据法律规定，只要是非因本人意愿中断就业的就有权利领取失业保险金，被开除当然是职工不愿意发生的，因此职工有权利享受失业保险金。

失业领取失业保险期间不能领生育金。失业人员在领取失业保险金期间不可以享受生育保险待遇，失业人员期间只能享受医疗保险待遇，而不能享受生育保险待遇。而且即便是以灵活就业人员的身份参保，也只能购买医疗保险和养老保险。这是因为生育保险是由企业缴费，

不能，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。

不可以。失业保险金不是退休后领取的，是在失业状态下才能领取的。被保险人同时具备下列条件的，可以领取失业保险金： 1、在法定劳动年龄内非自愿性失业； 2、本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上； 3、进行失业登记； 4、有求职要求并

一般来说，如果错过了失业保险金的领取时间，即不能补领，需等到下次失业时才可领取。失业保险规定其领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。失业人员在领取失业保险金期间重新就业后不满

领失业金期间不能上班，根据相关规定，重新就业的、应征服兵役的、移居境外的、享受基本养老保险待遇的、无正当理由不接受培训或就业的，需停止领取失业金。当时没有办理失业金领取手续的，可以在下次重新就业缴纳社保以后，在再次终止劳动合同时候一起累计月

失业保险金的领取具体的程序： 1、公司人事部到社保局办理解聘报备，并获得审核回复； 2、失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后，持社保局发给的审核文件和职业指导培训卡、户口簿、身份证和一寸免冠照片，到户口所在地街道(镇)进行失业登记、办理

失业金已领过一次还可以再领。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。

失业金最长可以领取24个月,且退休后是无法领取失业金的。所以6个月不能继续领取。

失业补助金领取流程如下： （一）所在单位将失业人员档案自档案终止或解除劳动合同证明7日内报劳动局失业保险科； （二）失业人员到就业办办理求职登记，向失业保险科递交申请； （三）失业保险科在10日内进行审核认定，符合申领条件的转审计科审计；

失业补助金领取步骤如下：失业人员应在终止或者解除劳动合同之日起60日内持所需材料，到参保地失业保险业务的经办机构（社保局）申领失业保险金，由社保经办机构为失业人员具体办理领取失业保险金的相关手续。所需材料如下： 1、单位出具的终止或者解除劳

失业补助金领取如下： 1、在网上申请领取失业补助金，但是首先要让原单位在单位社保系统为当事人操作失业金申请； 2、如果企业申请通过后，那么本人可以通过当地的人力资源和社会保障的网上办事大厅进行进一步的信息填写，待遇审核通过后，失业补助金会按