劳动能力鉴定需要收费么？

员工到劳动局申请工伤鉴定的材料： 1.工伤认定申请表(当地劳动部门领取); 2.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; 3.医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件)。

当工伤致残时需要做劳动能力鉴定。劳动能力鉴定在劳动能力鉴定委员会进行。劳动能力鉴定是通过对一个人从事体力工作的能力的鉴定，确定其劳动能力丧失的程度。

离婚后无劳动能力一方，如果不直接抚养孩子的，应当要支付抚养费的。抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。 我国法律规定，父母一方无经济收入或者下落不明的，可以用其财物折抵抚养费。

劳动能力鉴定的伤残等级总共可以分为十个等级。即从轻到重分别是十级到一级。也就是十级是最轻的，一级是最重的。具体的等级需要依据当事人的劳动能力的丧失等情况进行确定。

申请劳动能力鉴定应提交的材料具体如下： 1、劳动行政部门做出的工伤认定通知书; 2、伤病职工身份证(复印件)、照片; 3、伤病职工完整连续的原始病历、诊断证明、理化检验报告等材料; 4、《工伤职业病鉴定申请书》或《劳动能力鉴定申请书》; 5

一共10级。1—4级：完全丧失劳动能力；5—6级：大部分丧失劳动能力；7—10级：部分丧失劳动能力；每个伤残等级所领取到的待遇都是不一样的。

工伤鉴定需要60天内完成。工伤残鉴完成之后，约30天内可以进行赔付。

自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。

离婚后无劳动能力一方，如果不直接抚养孩子的，应当要支付抚养费的。抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。 我国法律规定，父母一方无经济收入或者下落不明的，可以用其财物折抵抚养费。

抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人，为未成年人承担的生活、教育等费用。抚养教育子女是父母应尽的义务。 夫妻双方都具有抚养未成年孩子的义务，不能因为没有劳动能力而免除义务，但是可以要求对方或者请求法院根据你的实际情况减少抚养费。

劳动者发生工伤影响劳动能力的需要进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。检测劳动者劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。

1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5%-6%计算;超过十万不到一百万的部分，按照4%-5%计算。这种方式要求当事人先交纳代理费，即便是官司输

劳动鉴定费200元，在劳动能力鉴定结论下达后，用人单位携带资料前往社保局办理报销手续即可。