车祸十级伤残一年能赔偿多少钱？

交通5级伤残赔偿的金额没有一个统一的规定，具体需要赔偿的项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、致残的还需要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等等。

工伤八级伤残赔偿，需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定。主要赔偿项目：医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，八级伤残为11个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工

十级伤残赔偿标准为7个月的本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，

如果是工伤九级伤残：赔偿一次性伤残补助金9个月，应由社保机构支付。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 如果是交通事故等人身损害赔偿案件，

工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病，经认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工有获得医疗救助和经济

至少为23个月的本人工资，以及按月支付的本人工资80%的伤残补贴。我国《工伤保险条例》规定职工因工致残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，其中三级伤残为23个月的本人工资。此外，还有伤残津贴、医疗费、护理费等费用补偿，具体计算

交通事故9级伤残的赔偿金额是由双方协商确定的，协商不成的由法院根据具体标准进行判决。

一般情况下，因工致四级伤残，伤残补助金为21个月的本人工资。主要赔偿的项目：医疗费，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用，住院伙食补助费、交通、食宿费。辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准。停工留薪期工资

职工因工伤事故导致残疾，经鉴定构成九级伤残的，可以获得一次性伤残补助金9个月本人工资。如果劳动合同期满或劳动者提出辞职的，还可获得次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，但是各地标准不同需要到当地的社保中心进行咨询。

受害人的伤情若被鉴定为七级伤残，责任人对其进行赔偿的数额应当为受害人进行治疗所产生的医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等费用的总和，以及辅助器具费和残疾赔偿金。

伤残8级赔偿大约七万。具体如下： 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录工伤保险药品目录工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付； 2、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理； 3、经医疗机构出具

7级伤残的一次性伤残补助金为13个月的本人工资，能赔多少钱，需要看你的个人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

二级伤残应按以下标准进行赔偿： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：为25个月的本人工资。 （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：本人工资的85%。 （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，