请问交通事故是工伤还是工伤保险

养老保险自己交跟单位交的区别如下： 1、付款性质不同：单位支付养老保险是强制性的，个人缴纳养老保险是自愿的； 2、资格不同：单位支付养老保险的前提是有一份正常的工作，个人缴费养老保险不需要工作； 3、支付对象和支付比例不同：单位缴纳的养老保

公司拖欠工资可以采取以下几种方式解决：首先，先去找公司领导进行协商，索要拖欠的工资。如果公司继续拖欠，问清楚拖欠的原因，如果是因为公司暂时周转不开，此时让公司出具一张欠条。其次，如果与公司协商无果，那么就去当地的劳动监察部门进行投诉，让劳动

根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，交通肇事罪是指机动车辆驾驶人违反交通运输管理的规定，如酒后、吸食、无驾驶资格、驾驶安全驾驶机动车辆和驾驶校车或客运车超载，因而造成重大交通事故的行为，应当依法追究刑事责任。 交通肇事后逃逸的处罚方式是判

根据我国刑法规定，违反交通法规造成重大事故，致人重伤死亡或者造成重大财产损失的，即构成交通肇事罪。交通肇事存在以下情形的，处以三年以下有期徒刑或拘役：1、死亡一人或重伤达三人，肇事人对事故负有全部或主要责任；2、死亡达三人，肇事人对事故负同

交通肇事罪，指的是行为人违反了道路交通相关的法规，导致发生重大的交通事故，致人死亡、重伤或使他人财产受到重大的损失，依法被追究其相关刑事责任的犯罪行为。 交通肇事罪的构成条件为： 1、交通肇事罪的主体为一般主体，凡是已满十六周岁、具有刑事责

根据刑法相关条例的规定，交通肇事罪，一般是指违反了交通运输管理规定的要求，因而导致交通事故并且造成了一定程度上的危害，一般法院认定犯罪人交通肇事罪，会处以三年以下有期徒刑或者拘役；如果在交通运输过程中肇事司机发生事故之后，有逃逸或者有其他特

发生交通事故后，对方肇事承担全部责任。 1、根据受害人的受伤程度情况，受害人可以受向赔偿义务人主张赔偿因本次事故造成的相关损失，如医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、被扶养人生活费等； 2、因伤致残的，还可

交通肇事者责任的认定可以通过以下方式： 1、交通事故发生后肇事者不赔偿的情况，受害方可以向交警部门申请调解帮助，交警部门予以调解并要求肇事者承担赔偿责任。调解时应当注意：在双方都同意的基础上进行调解；双方协调完成签订调解协议后，肇事方不遵照

交通肇事罪是指，机动车因驾驶人违反交通运输管理法规而发生交通事故，致人重伤、死亡或者造成重大公私财产损失的行为。 根据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之规定，交通肇事的判刑如下： 1、行为人违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重

交通肇事逃逸一般会被认定为交通肇事罪。处罚标准有以下两点： 1、发生交通事故，致人重伤、死亡的，处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、发生交通事故后，逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑

刑事谅解书没有固定的格式，只需要表明谅解事项，当事人可以自行书，不过需要注意，如果行为人的行为给受害人造成伤害，在谅解书中要明确写明已经达成一致的赔偿协议，并且赔偿已经履行到位，如果没有造成伤害的，不需要写明，但是要明确的表达已经得到受害人

出现以下几种情形可被认定为交通肇事逃逸： 1、行为人明知发生事故，仍驾车或弃车逃离现场的； 2、事故当事人认为其对事故无责任，驾车离开现场的； 3、当事人出现酒后和无证驾车等嫌疑，报案后仍拒绝履行现场听候处理义务的； 4、事故当事人将受害人

职工社保缴费比例规定如下：缴费比例是由每个市自行决定的，因此每个市的比例都可能有所不同，目前大多数缴纳比例的规定如下： 1、医疗保险单位承担8%，个人承担2%； 2、养老保险单位承担20%，个人承担8%； 3、生育保险单位承担0.8%，个人