更新时间:2022.12.23
劳动合同期限的分类:固定期限,例如将劳动合同期限约定为六个月、一年、两年;无固定期限,即约定没有确定的终止时间;以完成一定工作任务所需要的时间为期限。
刑事拘留期限应当自被决定拘留的人入拘留所的时间开始计算,从收拘当日到第2日为1日。公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的、被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的,或者是在身边或者住处发现有犯
一、治安拘留的条件: (一)确有依法应当给予治安管理处罚的违法行为的,根据情节轻重及具体情况,作出处罚决定; (二)依法不予处罚的,或者违法事实不能成立的,作出不予处罚决定; (三)违法行为已涉嫌犯罪的,移送主管机关依法追究刑事责任; (四
金融犯罪的分类: 1、危害货币管理秩序犯罪; 2、危害金融机构管理秩序犯罪; 3、危害信贷管理秩序犯罪; 4、危害证券管理秩序犯罪; 5、危害期货管理犯罪; 6、危害金融票证管理秩序犯罪; 7、危害外汇管理秩序犯罪。
刑事拘留的期限一般为十天左右,但最长可达三十七天。公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。
刑事拘留的期限:公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。 对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
刑事拘留与行政拘留的区别具体如下: 1、性质不同;刑事拘留针对可能出现的妨碍刑事诉讼的行为而采用的;行政拘留针对已经出现的妨碍诉讼活动的严重行为而采取的; 2、法律根据不同;刑事拘留是根据刑事诉讼法的规定采用的;司法拘留则是分别根据刑事诉讼
治安拘留的条件包括行为人实施了违法《中华人民共和国治安管理处罚法》的行为;法律规定该行为的行为人应当受到拘留的行政处罚;当事人不存在不予行政处罚的情形。
第一,必须具备的条件不同: 1、拘留的条件是:拘留的对象是现行犯或者重大嫌疑分子;有法定的某种紧急情形。上述两要件,只有同时具备、才可拘留。 2、逮捕的条件是:有证据证明有犯罪事实;可能判处徒刑以上的刑罚;采取监视居住等方法尚不足以防止发生
拘役期限具体是一个月以上六个月以下。 拘役是指短期剥夺罪犯人身自由,就近拘禁并强制劳动的刑罚。 其适用的对象主要范围如下: 1、犯罪性质比较轻微的犯罪。 2、社会危害性不大的犯罪。 3、适用于犯罪情节轻微,不需要判处有期徒刑的犯罪。 4、本
一、根据我国法律的相关规定,刑事拘留的期限属于侦查羁押期限,刑事拘留是公安机关的强制措施之一,主要运用在侦查阶段,用在对犯罪嫌疑人的限制人身自由的措施之一。 二、羁押的期限,主要是指拘留和逮捕的法定期限。
刑事拘留的期限分一般期限和延长期限两种,具体如下: (1)一般的刑事拘留期为14天,一般从进到看守所算起。在14天内侦查机关要报检察机关批准逮捕,其中检察院核准的时间为7天,包含在14天内,如核准则逮捕,否则释放或变更强制措施; (2)延长