更新时间:2022.10.26
工资报酬的个人所得税起征点已经从3500变成了5000元。需缴纳个税的所得包括工资薪金所得;个体工商户生产、经营所得;对企事业单位的承包经营、承租经营所得;劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得等。
缴纳个人所得税的办法:由纳税人在月份或季度终了后15天内向其所在地主管税务机关报送会计报表和预缴所得税申报表,并在规定的纳税期限内预缴所得税;个人所得税如果有扣缴义务人的,由扣缴义务人从工资里扣除来缴纳,无扣缴义务人的,需在取得所得的次月十
企业所得税由纳税人在月份或季度终了后15天内向其所在地主管税务机关报送会计报表和预缴所得税申报表,并在规定的纳税期限内预缴所得税;个人所得税如果有扣缴义务人的,由扣缴义务人从工资里扣除来缴纳,无扣缴义务人的,需在取得所得的次月十五日内向税务
个人所得税改革主要内容如下: 1、将个人经常发生的主要所得项目纳入综合征税范围。将工资薪金、劳务报酬、稿酬和特许权使用费4项所得纳入综合征税范围,实行按月或按次分项预缴、按年汇总计算、多退少补的征管模式。 2、完善个人所得税费用扣除模式。一
对于股权激励所得,由上市公司或其境内机构按照“工资、薪金所得”项目和股票期权所得的个人所得税计税方法,依法扣缴其个人所得税。应纳税额=(股票期权形式的工资薪金应纳税所得额÷规定月份数×适用税率-速算扣除数)×规定月份数。
个人转让股权缴纳个人所得税的公式为:个人所得税应纳税额股权转让收入-本金(原值)-合理费用)x20%。个人转让股权除个人所得税以外还应当缴纳增值税和印花税。
补发工资缴纳个人所得税,各月应补缴的总额与当月工资计算出的税款,合并为补发当月应缴纳的个人所得税。在报经主管地税局审批后,可以将补发的工资分摊到所属期计算扣缴个人所得税,即将补发的工资划分到所属月份与当月工资收入合并,重新计算所属期间应纳的
年收入30万需要交25200元个税。居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。
1、个人所得税的纳税义务人是个人而非单位,支付报酬的单位具有代扣代缴个人所得税的义务。 2、《个人所得税法》第二条规定十一种所得需要缴纳个人所得税,其中对企业而言需要代扣代缴的是工资薪金所得、利息股息红利所得、劳务报酬所得、个人所得税。 3
计算劳务报酬所得的个人所得税时,如果一次劳务的收入不超过四千元,则减除八百元的费用,四千元以上的,减除收入的百分之二十,然后再按适用税率计算个人所得税。
临时工需要缴纳个人所得税的,可以与用人单位签定长期或短期劳动合同,其工资薪金允许在税前扣除。需要提供的资料有:工资明细清单、劳动合同、个人所得全员全额申报证明及个人所得税代扣代缴证明。
个人工资缴纳所得税的规定:工资、薪金所得属于综合所得,按纳税年度合并计算个人所得税;综合所得适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;工资、薪金所得,每月收入额未超过五千元的,不需要缴纳个人所得税;其他。