更新时间:2023.01.11
单位拖欠工资,如果经劳动者行政部门责令支付后仍逾期不支付的,则要按照应付工资的百分之五十以上百分之一百以下的标准来给劳动者赔偿。并且原先拖欠的工资也要及时支付给劳动者。在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,
伪证罪处三年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。伪证罪是指在刑事诉讼中,证人、鉴定人、记录人和翻译人对与案件有重要关系的情节,故意作虚假证明、鉴定、记录、翻译,意图陷害他人或者隐匿罪证的行为。
作伪证的处罚具体如下: 1、尚未构成犯罪的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款; 2、构成伪证罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役; 3、情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。 伪证罪是指在刑事诉讼中,证人、鉴定人、记录人和
关于劳动纠纷的证据,需要具体分析,例如,劳动者申请劳动仲裁,需要提供与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂
用人单位没有按时足额缴纳社会保险费的,将由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。逾期还是不缴纳补足的,由有关行政部门对该单位处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。同时,没有被缴纳社保的员工可以单方面解
单位没交工伤保险,由社会保险行政部门责令限期补缴,并且处罚滞纳金;逾期仍不缴纳的,处罚款。职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
如果单位没缴纳工伤保险费,则由社会保险行政部门责令限期补缴,并且处滞纳金;逾期仍不缴纳的,处罚款。职工发生工伤的,则由该用人单位按照相关的工伤保险待遇项目和标准来支付费用。
单位不交社保处罚如下:由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保
违反关于社会生活噪声污染防治的法律规定,制造噪声干扰他人正常生活的,处警告;警告后不改正的,处200元以上500元以下罚款。 饲养动物,干扰他人正常生活的,处警告;警告后不改正的,或者放任动物恐吓他人的,处200元以上500元以下罚款。
单位人员受贿的处罚:构成单位行贿罪的,一般处五年以下有期徒刑或者拘役。单位受贿罪是国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体,索取、非法收受他人财物,为他人谋取利益,情节严重,或者在经济往来中,在帐外暗中收受各种名义的回手续费的行为。
单位犯罪的刑罚具体为:对单位判处罚金;对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚,包括判处可以适用于自然人犯罪的一切刑罚方法;刑法分则和其他法律另有规定的,依照规定。
如果员工酒后驾驶机动车,不构成刑事犯罪,用人单位一般不会予以处分。 如果情节严重,被人民法院判处刑罚的,属于被追究刑事责任的情形,用人单位可以解除劳动合同。 饮酒驾车是指车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于20毫克/100毫升,小于80