劳动合同约定的奖金可以拒绝发放吗-拒绝履行怎么办问题在线咨询-法师兄

行动指南

劳动合同约定奖金用人单位不可以拒绝发放，应该按照合同的约定发放，如果用人单位拒绝发放，劳动者可以到劳动监察部门去举报或者可以到劳动仲裁委员会申请仲裁，通过法律的手段来维护自己的权益。

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律师普法

拒绝续签劳动合同,可以报警吗？
面对劳动者拒签劳动合同的情形，用人单位应当区别对待。根据法律规定，与劳动者签订劳动合同是用人单位的责任，如果劳动者不签订，用人单位应书面通。对建立劳动关系未超过一个月的，用人单位应当保留曾经通知劳动者签订书面劳动合同的证据，并限定配合签订的

2020.11.05 217
制定劳动合同拒绝签就不发工资吗
拒绝签劳动合同不可以不发工资。劳动者拒绝签劳动合同的，用人单位可以依法解除劳动关系，但应支付在此期间的工资；用人单位拒绝签劳动合同的，劳动者可以要求就超过一个月不满一年的所有时间部分给付双倍工资，同时可以向劳动行政部门举报投诉。

2020.12.18 104
合同违约可不可以拒绝
合同违约可以拒绝，具体如下： 1、一方当事人违反合同约定后另一方当事人可以拒绝履行合同，但具有一定的限制； 2、当事人需要互负债务且债务没有先后履行顺序，一方不履行或者不按约定履行的可以行使同时履行抗辩权； 3、债务有先后履行顺序，一方不履

2022.11.12 1,826

专业问答

劳动合同可以解除约定合同，员工可以拒绝签字吗？
1、单位拿协商解除劳动合同协议书让员工签字，员工有权拒绝签字，并可以要求单位出具书面解除劳动合同通知。如果员工同意签字，单位不需要出具书面的解除劳动合同通知。2、《劳动合同法》第40条规定了用人单位解

2022-04-23 15,340
劳动合同中未约定年终奖的发放规则，劳动者是否可以主张以年终奖？
年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励，是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。一、事前约定好年终奖发放规则首先，在签订劳动合同时应就是否有年终奖、年终奖的发

2022-01-25 15,340
用人单位是否可以拒绝发放年终奖
你们签订的劳动合同是否就该问题进行了约定呢？如果用人单位在规章制度或者劳动合同中约定了年终奖，那么发放年终奖就成为用人单位的强制性义务，用人单位没有正当理由不得拒绝发放年终奖。至于年终奖的发放数额，一

2022-02-02 15,340
劳动合同中对年终奖没有约定, 公司是否可以不发放, 不发放劳动补偿
如果劳动合同或公司规章制度有约定年终奖的发放办法，应该发放；除此情况，不发放是合理的。除劳动合同法三十九条情况外，公司解除劳动关系，需要支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第十八条劳动合同对劳动报酬和劳

2022-03-02 15,340

法律短视频

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开发商拒绝交房算违约吗
因为商品房买卖合同的内容是由开发商和购房者经过沟通协商而最终确定下来的，所以，对于合同中约定的义务，当事人必须履行。在合同签订之后，开发商应当按照商品房买卖合同的约定来履行义务。因此，对于开发商而言，拒绝交房属于严重的违约行为。开发商拒绝交

641 2022.05.18
01:25
借款合同可以约定违约金吗
今天和大家分享一下，借款合同可以约定违约金吗借款合同作为民事法律关系中的有名合同一种，当然可以适用民事合同的一般规定。根据合同法以及相关民事法律规定，合同订立过程中，双方当事人可以制定相应的违约金条款。换句话说，借款合同当然可以事先约定违

1,297 2022.04.17
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开发商违约可以退定金吗
退定金是有一定的条件的。购房者想要退定金可以从以下三个方面入手：第一就是证明双方因为合同条款达不成一致意见；第二是证明开发商没有在认购书约定的期限内签订合同。购房者可以通过合同谈判时双方修改的记录，或者是双方谈话的录音来证明；第三就是有的购

1,606 2022.04.17

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