劳动合同无效或部分无效可以急辞吗！

下列情形下合同无效： 1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； 2、恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益； 3、以合法形式掩盖非法目的； 4、损害社会公共利益； 5、违反法律、行政法规的强制性。 无效合同已经被履行的，因合同取得

合同无效是自始无效。合同无效的是指合同虽然已经成立，但因其严重欠缺有效要件，在法律上不按当事人之间的合意赋予其法律效力的情形，认定无效后自始无效。

合同被确认无效或撤销的法律后果：无效的或者被撤销的合同自始无效，当事人需要返还因该合同所得的财产；不能返还或者不必要返还的，要折价赔偿给对方；并且过错方还要对给对方所造成的损失进行赔偿。

主张合同无效的主体可以是合同当事人，也可以是有利害关系的第三人和集体组织，在合同内容损害国家利益的情况下，人民法院可以依职权主动认定合同无效。 无效合同，是指合同虽然已经成立，但因其严重欠缺有效要件，在法律上不按当事人之间的合意赋予其法律效

主合同无效，担保合同并不是必然无效。由于担保合同是主合同的从合同，一般主合同无效的，担保合同也无效，但是法律另有规定的则除外。例如担保合同中独立存在的争议解决方法等条款可能仍然有效。

劳动合同不是法人签字，但盖用人单位公章的有效。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

劳动合同涂改了盖章无效，但是可以重新签订一份劳动合同。 如企业单方涂改合同在法律上属于无效合同，由涂改方负全责。正确的做法是与员工协商一致重新书面签订一份劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采

如果约定了公司违约承担违约责任的劳动合同有效，如果是约定劳动者违约应当承担责任的，只有以下两种情况下是有效的，其他情况下不得约定由劳动者承担违约责任： 1.劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单

合同无效是不能主张利息的。法律规定，合同无效的，行为人因该合同取得的财产，应当予以返还；不能返还或没有必要返还的，应当折价补偿。合同双方或一方存在过错的，承担相应的过错责任。

合同不成立、无效或者被撤销后，在确定财产返还时，要充分考虑财产增值或者贬值的因素。 折价时，应当以当事人交易时约定的价款为基础，同时考虑当事人在标的物灭失或者转售时的获益情况综合确定补偿标准。

不影响。无权处分签定的合同只要满足合同有效成立条件就是有效的，不因当事人无处方权而影响合同效力。原本无权处分的合同效力是待定的，但是最新司法解释对该规定作出了改正，无权处分签定的合同本身有效，但物权的变动效力待定。

无权处分签订买卖合同是无效的。但如果有权处分人在合理期限内，对无权处分人的行为予以追认的，该买卖合同自有权处分人追人之时起发生法律效力，即该合同对合同双方具有法律约束力。

违法分包合同一定无效。因为我国法律规定，违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为是无效的。而违法分包是违反法律规定的，所以违法分包签订的合同应当是无效合同。