更新时间:2022.06.02
合同赔偿N+1是劳动法离职经济补偿中一些约定俗成的表述方式。其中N是指劳动者在本企业里的工作年限,N年就要支付N个月的工资,N+1,其中的+1指用人单位解除劳动合同但是未提前30天书面通知劳动者时,额外支付的1个月工资。N计算方式是最后12
融资租赁合同是出租人根据承租人对出卖人、租赁物的选择,向出卖人购买租赁物,提供承租人使用,承租人支付租金的合同,因此融资租赁合同涉及三方当事人,两个合同。融资租赁合同的当事人为出租人与承租人,出卖人并非融资租赁合同的当事人。
房屋买卖合同生效条件是:当事人具有书写证明能力、意思表示自愿真实;房屋买卖合同内容合法、符合法律规定的形式;房屋买卖关系的成立不得恶意串通损害国家集体或第三人利益、不得以合法形式掩盖非法目的。
短期劳务合同,指的是当事人订立的期限较短的、以付出劳务的形式提供给社会服务的合同,是当事人各方在平等协商的情况下,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。劳务合同不属于劳动合同,从法律适用看,劳务合同适用于《民法典》,而劳动合同适用于《劳动法
委托代理合同是指代理人依据被代理人的委托,以被代理人的名义实施的民事法律行为的合同。委托代理人按照被代理人的委托行使代理权,代理人不履行或者不完全履行职责,造成被代理人损害的,应当承担民事责任。委托代理授权采用书面形式的,授权委托书应当载明
其实霸王条款不是严格意义上的法律用语,法律上称为“格式条款”,格式条款又称为标准合同,是指当事人为了重复使用而预先拟定,并在订立合同时未与对方协商的条款。 采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务
单方解除合同是指:因双方约定的单方解除权事由达成,或法律约定的解除权事由达成时,解除权人可以单方决定解除合同,自解除表示到达另一方当事人时,发生相应的法律效力。
黑白合同是指合同当事人就同一事项订立两份以上的内容不相同的合同,一份对内,一份对外,其中对外的一份并不是双方真实意思表示,而是以逃避国家税收等为目的;对内的一份则是双方真实意思表示,可以是书面或口头。“阴阳合同”是一种违规行为,在给当事人带
1、外包合同是指将某项业务活动、流程或功能的管理与执行责任转移给外部的服务供应商,以便提高效率和绩效。 2、与公司签订的是劳动合同,外包合同属于派遣合同。 3、业务外包合同通常涉及到将客户的固定资产和员工转移给服务供应商。合同期限通常是在1
合同的标的物是双方当事人所自由协定的,双方权利与义务所指向的对象。合同标的是合同法律关系中的客体,是一份合同能否成立的重要因素。如果双方的合同没有标的物,一般会导致合同不生效,则双方的合同法律关系通常也就不复存在。
房屋预售合同指的是一种具有预定性质的合同。具体而言,这也是合法有效的合同,法律对此的规定主要是指,预售方在约定时间内将建成的商品房所有权转移于预购方,预购方向预售方交付定金或部分房款并按期接受商品房的书面协议。因此房屋预售合同也具有合法有效
1、签劳动合同三五八的意思是是指按照当地劳动行政部门的规范文本所签订的劳动合同。正式劳动合同必须具备劳动合同法规定的九项基本条款。 2、劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他
合同保全制度是指为防止债务人财产不当减少,而设置的保全债权人权益的法律制度。保全制度包括债权人代位权制度与债权人撤销权制度。其中,债权人的代位权着眼于债务人的消极行为,而债权人的撤销权则着眼于债务人的积极行为。当债务人在拒绝履行债务的情况下