更新时间:2022.08.25
公司员工工伤这样处理:1、及时将员工送至当地医院接受治疗,并由部门主管提出报告,记录工伤发生情况;2、由单位向参保区县社会保险行政部门书面提出工伤认定申请,并依规定申请医疗补助。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长;
员工被拖欠工资,可以与用人单位协商解决,或者是提起诉讼、仲裁。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,当公司拖欠员工工资时,员工最好先与用人单位协商解决,如果实在无法协商解决的,也可以选择到劳动行政部门举报。除此之外,还可以根据相关
工厂辞退员工的,应当给予经济补偿或赔偿,但只能择其一。另外,只有在一些法定的情形下,用人单位才要加付赔偿金。用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿的标准的二倍,向劳动者支付赔偿金。用人单位违反劳动合同法的规定,解
要从合同诈骗罪的犯罪构成要件方面来考虑:本罪侵犯的客体是国家对经济的管理秩序和公私财物的所有权,合同诈骗罪扰乱了市场秩序。在客观方面,表现为行为人实施了骗取对方当事人财物的行为,这些犯罪行为都是在:签订经济合同、履行经济合同,这一表面上合法
首先如果合同已经订立,合同标的不确定的话,这时候视作合同尚未成立。根据我国合同法第12条规定,虽然合同的内容可以由双方当事人协商决定。但是需要注意的是,合同的内容必须包含合同标的、双方当事人以及具体的数量。这是合同构成的最基础的要件,缺少其
股权质押价格确定方法: 1、按照工商注册登记时的出资额确定,也称为“原值确认法”; 2、按照目标公司的净资产数额确定,也称“资产净值确认法”; 3、按照目标公司的净利润数额确定,这种方法在股权转让或者股权投资中也经常被使用,包括以协议签署前
遗产继承份额确定的规定如下: 1、对于同一顺序继承人,继承遗产的份额一般应当均等; 2、对生活有特殊困难的,缺乏劳动能力的继承人,分配遗产时,应当适当的予以照顾,适当的多分一定的份额; 3、对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的
行为人违反了枪支有关管理规定,非法持有、私藏枪支、弹药,涉嫌以下情况之一的,应予以立案并追诉相关法律责任: 1、行为人非法持有、私藏军用枪支1支以上的; 2、行为人非法持有、私藏以火药为动力发射枪弹的非军用枪支1支以上,或以压缩气体为动力的
单位或者个人犯本罪的,依法会被判处三年以下的有期徒刑、管制或者拘役,并处罚金二万元以上二十万元以下。 涉嫌非法出售增值税专用发票金额较大的,依法会被判处三年以上十年以下的有期徒刑,并处罚金五万元以上五十万元以下。按照相关司法解释,单位或者个
犯抢劫罪后想要减刑,必须遵守法律法规认真悔改,然后争取重大立功,就有可能快速减刑。重大立功是指有以下情形:发现他人要实施重大犯罪活动,阻止其活动的;向有关机关检举他人重大犯罪活动的,不管是监狱里面还是监狱外面的犯罪活动,经过查证确为事实的;
减刑适用于依法被判处管制、拘役、有期徒刑或者无期徒刑的犯罪分子。因此,犯强奸罪的犯罪分子可以适用减刑。犯强奸罪的犯罪分子,可以通过在监狱的良好表现争取减刑,如积极悔罪、有立功表现等。但是,值得注意的是,根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可
根据《刑法》的相关规定,对于不满十四周岁以下的犯罪,无论行为人实施了何种危害社会的行为,都可以不负刑事责任,即未满十四周岁属于完全不负刑事责任年龄;法律上对于行为人实施犯罪时的年龄,统一按照公历的年、月、日进行计算,凡是过了周岁生日,从第二
根据刑法规定,有以下寻衅滋事行为之一的,破坏社会秩序的,一般处以五年以下有期徒刑、拘役或者管制: 1、公共场合任意殴打他人,导致恶劣情节的; 2、追逐、拦截、辱骂他人或者通过恐吓他人等形式,导致情节恶劣的; 3、强拿或者硬要共有或私有财产,