无锡工伤认定要怎么处理

无锡市工伤鉴定的认定标准：一级伤残1)极重度智能损伤;2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;3)颈4以上截瘫，肌力≤2级;4)重度运动障碍(非肢体瘫);二级伤残1)重度智能损伤;2)三肢瘫肌力3级;3)偏瘫肌力≤2级;4)截瘫肌力≤2级。

1、用人单位根据规定，自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30天内，向单位所在地社会保障行政管理部门提交《工伤认定申请书》及相关证据材料; 2、社保部门对用人单位提交的申请材料进行审查，材料不齐的，经办人员当场或15个工作日内出具《

如果劳动者符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条的情形，就应当认定为工伤或者视同工伤。申请工伤认定的流程：在规定期限内向统筹地区社会保险行政部门提出书面工伤认定申请及其他相关资料；社保部门对用人单位提交的申请材料进行审查；材料齐全符合受理条

无锡工伤鉴定在无锡市的工伤认定及劳动能力鉴定中心进行。无锡市的工伤员工的劳动能力的首次鉴定应该先向无锡市的劳动能力鉴定委员会提出申请，工伤员工按照无锡市的劳动能力鉴定委员会所安排好的时间及地点参加劳动能力鉴定。再次鉴定是由所在省市的劳动能力

符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条的情形，应当认定为工伤或者视同工伤。工伤认定流程：在规定期限内向统筹地区社会保险行政部门提出书面工伤认定申请及其他相关资料；社保部门对用人单位提交的申请材料进行审查；材料齐全符合受理条件的，进行受理；受

工伤认定不确定的，可以申请行政复议。

需要申请工伤认定的用人单位或工伤职工，可以向当地劳动保障行政部门提出申请。提出申请时应携带好相关材料，在劳动保障行政部门正式受理后，应在正式受理之日起60日内做出工伤认定结论，并出具《工伤认定结论书》给当事人。并及时将工伤认定结论送达给用人

工伤的处理和认定如下： 一、处理。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，提出工伤认定申请。 二、认定。 (一)因工作原因受到事故伤害的; (二)从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等。

经认定不是工伤，有关单位或者个人对工伤认定结论不服的，可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

单位不配合申请工伤认定的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系

工伤认定后工资的处理是职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。

如果劳动者发生事故伤害或者患上了职业病，单位应在三十日内去申请认定工伤，如果劳动者需要治疗的，及时将其送往定点的医院，并向有关部门报告。如果单位没有申请工伤认定的，则由劳动者准备好申报材料，在一年内去向劳动局提出申请。

统筹地区社会保险行政部门没有认定工伤的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。