2018年私营企业与个体企业哪个好?

私营企业房产税需要注意租借的房产以房产收入为计税根据，共担风险的以房产余值为计税根据，出资联营的房产在计征时应予区别对待。房产税征收时从价计征的税率为1.2％，从租计征的税率为12％。

单位不可以随意降低工资,工资额要根据劳动合同的约定来执行,如果未按合同来支付劳动报酬,是要给予劳动者赔偿的。

私营企业需要签订劳动合同。不管是何种性质的用人单位，都需要与劳动者签订书面的劳动合同。因此即便是私营企业也需要跟劳动者签订劳动合同，未签订劳动合同的，是属于违反违反我国劳动合同法的违法行为。用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同

私营企业有必要成立工会。工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。企业成立的工会应当维护职工的合法权益，代表企业所雇佣职工的利益。

私营企业有必要成立.工会。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和

私营企业的瓶颈： 1、公司管理制度不够健全、观念落后，抗风险能力不强。 2、公司自身力量薄弱、融资难。 3、社会化服务体系不健全公司因规模小，实力弱。 解决方法： 1、积极利用国家的扶持政策，加快推进产业转型升级。 2、健全和完善公司的管理

私有企业破产清算包括：清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单、通知和公告债权人并进行债权登记、提出财产估价和清算方案、分配财产。 一、清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单。清算组织要全面清理公司的全部财产，不仅包括固定资产，还要流

一般情况下，私营企业拆迁补偿款是否需要纳税，要看企业是否满足以下的两个条件：1、由于政府城市规划、基础设施建设等政策性原因才进行搬迁的；2、有新的投入计划或立项报告。获得的搬迁补偿收入就可以不用在当年确认收入里。按照搬迁的进展，可在规划搬迁

挪用私营企业公款罪量刑标准： 1、犯此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役； 2、挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑； 3、数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。

私营企业的工人请病假，也是有工资的。用人单位可以按照低于当地最低工资标准，但高于当地最低工资标准的80％来付给工人病假工资。至于具体的工资数额则按劳动合同和企业的规章制度规定来确定。

私营企业也需要与劳动者签订劳动合同。 用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

私营企业有必要成立工会。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益，通过平等协商和集体合同制度协调劳动关系，通过职工代表大会或者其他形式组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。

可以，私企也是属于用人单位，应当缴纳五险一金