认定驰名商标应具备哪些因素

驰名商标被侵权的办法：当事人可以自行协商处理。若当事人协商不成的，可以申请第三方介入调解。若调解不成的，可以据此向人民法院起诉，也可以请求工商行政管理部门处理。

1.行为人有未经商标注册人的许可，在同一种商品或类似商品上使用与注册商标相同或近似的商标的行为。2.行为人主观方面存在过错；3.造成了商标注册人权益损害的事实；4.行为人的侵权行为与商标注册人的权益损害有因果关系。

驰名商标的法律保护如下：1.可以对抗他人的恶意抢注。2.其他公司不得以该驰名商标作为域名注册。3.其他公司不得以该驰名商标作为公司名称注册。

驰名商标，是国家知识产权局商标局或者人民法院或者商品评审委员会根据需要认定的一种商标类型。由于驰名商标内所蕴涵的巨大投入和可预期的经济利益，驰名商标长期是不法侵权者觊觎的对象，因此，对驰名商标侵权的认定与一般商标不同，前者更宽泛。因为对驰名

驰名商标不存在有效期长短的问题。驰名商标的保护期限没有准确的概念，因为商标注册后的有效期均为10年，既使作为驰名商标，10年到期都需要续展，续展后还是驰名商标。如果到期后不续展，则该驰名商标同样会被注销。其他人同样可以再次申请这个商标。

我国法律规定，对于有效的欠条，一般需要具备的要素有以下几点：首先是双方的基本信息，打欠条的相关原因，写清楚双方权利义务的关系。然后需要写上还款的相应日期，写清楚违约之后的相关责任。其次双方需要在合同或者协议上，进行签字并且按下手印，使用双方

确定最低工资标准有以下参考因素： 1、劳动者本人和平均赡养人口的最低生活费用； 2、社会平均工资水平； 3、劳动生产率； 4、就业状况； 5、区域间经济发展水平的差异。 最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作

驰名商标的定义是经过有权机关（国家工商总局商标局、商标评审委员会或人民法院）依照法律程序认定为“驰名商标”的商标。是中国国家工商行政管理局商标局，根据企业的申请，官方认定的一种商标类型。

申请驰名商标需满足下列条件：商标为相关公众广为知晓并享有较高声誉、商标使用的持续时间较长、以及商标的任何宣传工作的持续时间、程度和地理范围等方面都符合驰名商标的标准。

根据《商标法》第十四条，驰名商标应当根据当事人的请求，作为处理涉及商标案件需要认定的事实进行认定。认定驰名商标应当考虑下列因素： (一)相关公众对该商标的知晓程度; (二)该商标使用的持续时间; (三)该商标的任何宣传工作的持续时间、程度和

驰名商标侵权的救济方式为：首先按照规定请求驰名商标保护。可以由当事人协商解决；不愿协商或者协商不成的，商标注册人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求工商行政管理部门处理。

《商标法》第六十条有本法第五十七条所列侵犯注册商标专用权行为之一，引起纠纷的，由当事人协商解决;不愿协商或者协商不成的，商标注册人或者利害关系人可以向人民法院起诉，也可以请求工商行政管理部门处理。工商行政管理部门处理时，认定侵权行为成立的，

根据我国商标法规定，无论是否属于驰名商标，我国注册商标的有效期均为十年。